méthode en maintien de salaire signifie comme si elle avait travaillé au lieu d'etre en congé
bon là pour la peine les calculs sont faciles car 24j ouvrables de congé acquis=4sem complètes d'où le calcul donné par metal
mais sinon il aurait fallu faire pour 20j ouvrables acquis par ex 3 sem complètes + LUNDI ET MARDI
quand les horaires différent selon les jours il faut prendre un calendrier et stabiloter les jours auxquels les congés acquis correspondent pour que ce soit plus simples à comprendre (la méthode n'est pas de moi mais de suzie)