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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

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  • L'assmat n° 168 mai 2018

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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : depassement taux journalier a la caf

depassement taux journalier a la caf il y a 3 ans 3 heures #1

Bonjour, j' ai commencé en juin 2015 un contrat de 40h/semaines sur 4jours/semaines sur une année incomplète de 42 semaines travaillées.
Je dépasse le taux journalier de la CAF de 2 euros, du coup les parents ne sont pas remboursés! Je voulais savoir si je pouvais dire au parents de declarer sur 5 jours et non 4, si il fallait que je modifie le nombres de jours de présences de l'enfant dans le contrat? ( sachant que je ne changerai pas mon taux horaire) et comme je suis sur une année incomplète je voulais aussi savoir si cela ne changeait rien au nombres de jours de congés acquis sur l 'année? Merci de vos réponses...

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depassement taux journalier a la caf il y a 3 ans 3 heures #2

Mandarine0931 écrit: Bonjour, j' ai commencé en juin 2015 un contrat de 40h/semaines sur 4jours/semaines sur une année incomplète de 42 semaines travaillées.
Je dépasse le taux journalier de la CAF de 2 euros, du coup les parents ne sont pas remboursés! Je voulais savoir si je pouvais dire au parents de declarer sur 5 jours et non 4, si il fallait que je modifie le nombres de jours de présences de l'enfant dans le contrat? ( sachant que je ne changerai pas mon taux horaire) et comme je suis sur une année incomplète je voulais aussi savoir si cela ne changeait rien au nombres de jours de congés acquis sur l 'année? Merci de vos réponses...




:) bonjour 40h sem* 42sem /12 = 140h mois, 4j *42sem/12 = 14jours activités......(si vous faites payer les 10% mois, vous devez compter 2.5j arrondi à 3j
votre mensu / 14j activités + 3cp = 36.90e à pas dépasser.
votre employeur déclare t-il bien 14j

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depassement taux journalier a la caf il y a 3 ans 2 heures #3

Je ne compte pas les 10% des CP car ils me les paye en totalité en juin et oui il déclaré 14 joues travailler
Que puis je faire pour qu ils puissent être aidés par la car sans que je sois pénaliser sur mon salaire?

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depassement taux journalier a la caf il y a 3 ans 2 heures #4

Cloetdemi : tu es sûre que l'on peut rajouter 3 jours au titre des CP au niveau des jours d'activités ?

Ex : dans le cas cité, les parents peuvent mettre 17 jours d'activités ?

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depassement taux journalier a la caf il y a 3 ans 1 heure #5

boucledor écrit: Cloetdemi : tu es sûre que l'on peut rajouter 3 jours au titre des CP au niveau des jours d'activités ?

Ex : dans le cas cité, les parents peuvent mettre 17 jours d'activités ?




:) bonjour c'est ce qui était écrit sur la lettre que l'un des pe avait reçu , il donnait l'exemple de mensu / jours activité + cp...donc ce pe appliquait ça!!!

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depassement taux journalier a la caf il y a 3 ans 1 heure #6

Mandarine0931 écrit: Je ne compte pas les 10% des CP car ils me les paye en totalité en juin et oui il déclaré 14 joues travailler
Que puis je faire pour qu ils puissent être aidés par la car sans que je sois pénaliser sur mon salaire?




:) alors là, je sais pas, soit vous diminuez légèrement votre taux, soit vous augmentez d'une journée l'activité mois (personne n'ira voir) soit vous allez controler sur pajemploi si la déclaration des pe est bonne...
Avez vous vu le courrier de pajemploi, demandez le au pe pour voir ce qu'il leur disent ( je le demande à chaque fois)

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