SUJET :

mimi13010 écrit: Je vous remercie pour ces infos
Autour de moi, un relais et 10 assmat, 11 façon de travailler, 11 façon de se faire rémunérer
Il est dommage que la réglementation ne soit pas plus clair, mieux expliquée

Bonjour, la réglementation est claire, mais ce sont les interprétations qui elles , ne le sont pas, car chacun ou chacune veut faire comme çà, parce que c'est plus simple (mais en fait non).
Il n'y à pas 11 façons de se faire rémunérer.

En règle générale il n'y à que deux types de contrat, année complète ou incomplète.
Dans les deux cas, les congés sont rémunérés quand ils sont acquis.
Par substitution du salaire de base pour une année complète et EN PLUS en année incomplète.

C'est ce qui est inscrit dans la ccn, et quand on s'y tient, il n'y à pas de soucis.



ça laisse les ASSMAT dans le floue surtout avec des employeurs dont la connaissance de la réglementation est vraiment incomplète comme nous
même la direction du travail donne des explications incompréhensibles et je ne parle pas du conseil général qui édite des contrats dont l'utilisation est obligatoire.

Alors là NON, c'est faux. Vous pouvez utilisez d'autres contrats. Syndiquez vous.

Mais enfin heureusement que nous aimons notre métier et la joie que nous procurent les enfants accueillis.