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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : Congé

Congé il y a 2 ans 7 mois #1

Bonjour .

Je suis pomé pour le calcul des congés restant à utilisé.
J'ai travaillé 5 mois sept à janvier, et 1/semaine août.

J'ai cumulé 13/jrs, j'en ai pris 5 il m'en reste 8 .

Et aussi les 6/jrs congés supp - 15ans.

Mais le calcul pour le solde tout compte comment il ce fait ?.

Car les PE ne veulent rien me donner ni papier assedic, ni rien d'autres.
Il ce renseigne m'ont t'il dis

Merci

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Congé il y a 2 ans 7 mois #2

Quelle mensu ?

Pas droit aux congés supp, le contrat s'arrête avant le 30 avril.

Les parents sont obligés de faire une lettre de rupture et de remettre les papiers de fin de contrat (certificat de travail, attestation Pole-emploi).

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Congé il y a 2 ans 7 mois #3

Bonjour si justement j'ai droit au jours enfants moins 15 ans, min syndic me la confirmer.

Car quoi qu'il arrive au 30 avril mes enfant aurait pas eu 15 ans.

Après la mensu était Année complète, 45h par semaine , 196h par mois.
Et j'ai démissionné.

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Congé il y a 2 ans 7 mois #4

Mais je sent qu'il ne veulent pas payé sa me surprend pas je mis attendait.
Donc il ont 8 jours à compter du 17fevrier pour me donner les papier ect...

Et si rien je fait appel au syndic prud'hommes

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Congé il y a 2 ans 7 mois #5

Vous parlez d'un syndicat ? Car un syndic c'est autre chose.

Selon mon syndicat, vous n'y avez pas droit. De plus rien ne dit que les enfants seront encore à votre charge le 30 avril 2016 (je vous laisse imaginer ce qui pourrait arriver...).

Vous avez eu le maintien de salaire quand vous avez pris vos congés ?

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Congé il y a 2 ans 7 mois #6

Vous êtes très positive vous ! Bref en ce qui concerne mes enfants.

Après je dis dis ce qui m'a été confirmer par la président du syndic. Donc je me fie à sa mais chacun à sa version. Et dans la lois il n'est pas dis qu'il doivent être pris au 30 avril. Mais que les enfants ai moins 15 ans.

Ensuite j'ai juste pris 4 jrs en décembre et oui payé. Maintien salaire.

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