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SUJET :

augmentation il y a 8 ans 1 mois #1

:blink: bonjour peux t'on demander une augmentation de tarif pour un contrat en cdd parce que le nombre heure a partir de mars seras inférieure a ( nov ,déc ,janv, févr) :huh:

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augmentation il y a 8 ans 1 mois #2

titine27 écrit: :blink: bonjour peux t'on demander une augmentation de tarif pour un contrat en cdd parce que le nombre heure a partir de mars seras inférieure a ( nov ,déc ,janv, févr) :huh:


Bonsoir

Le CDD doit être respecté jusqu'à son terme. Pourquoi cette modif ?

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augmentation il y a 8 ans 1 mois #3

titine27 écrit: :blink: bonjour peux t'on demander une augmentation de tarif pour un contrat en cdd parce que le nombre heure a partir de mars seras inférieure a ( nov ,déc ,janv, févr) :huh:


Bonjour , si vous acceptez la demande de modification du temps de travail , essayez d'augmenter le tarif , si refus d’augmentation du tarif refusé la modification du temps de travail :whistle:

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augmentation il y a 8 ans 1 mois #4

:)merci pour votre réponse ;) en faite c'est un remplacement pour assmat malade j'ai accepte avec mon tarif comme pour les autre contrat pour 20 h/ semaine pour peux d'heures :unsure: CDD de nov a février sur 15 semaines ,jusqu’à la reprise de l'assmat puis voila qu’elle m'annonce que la petite rentre a l’école en septembre.qu'elle auras plus besoin assistante maternelle :huh: pour en revenir a la modification du temps de travaille c'est a dire que de mars a août elle compte 26 semaines en enlève 8 pour ses congés du coup en reste 18 et fait la mensualisation sur 6/m=pour 55 h /mois :( pour mes congés sa marche comment :blink:

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augmentation il y a 8 ans 1 mois #5

titine27 écrit: :)merci pour votre réponse ;) en faite c'est un remplacement pour assmat malade j'ai accepte avec mon tarif comme pour les autre contrat pour 20 h/ semaine pour peux d'heures :unsure: CDD de nov a février sur 15 semaines ,jusqu’à la reprise de l'assmat puis voila qu’elle m'annonce que la petite rentre a l’école en septembre.qu'elle auras plus besoin assistante maternelle :huh: pour en revenir a la modification du temps de travaille c'est a dire que de mars a août elle compte 26 semaines en enlève 8 pour ses congés du coup en reste 18 et fait la mensualisation sur 6/m=pour 55 h /mois :( pour mes congés sa marche comment :blink:


bonjour


Pour vos congés vous avez intérêts à les prendre en même temps que l'employeur au vue des 18 semaines vous n'aurez plus rien en salaire :blush:

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