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Pour ceux qui ont suivi mon litige... j'ai été licencié car les parents de l'enfant que je garde ne voulait pas signer l'avenant pour le trajet scolaires. enfin bref. Je reçois ma lettre aujourd'hui et dedans il est écrit. Que mon préavis est de 2 semaines, que je ne garde pas la petite et qu'il me paieront cette semaine mais pas la semaine prochaine car je suis en congés sans solde.

Je leur dit que le préavis ne peut être fait car je suis en congés et eux ils me sortent ca ; "D'accord, cependant l'article 13 de votre convention considère les congés sans solde comme "autres congés" / "congés pour convenance personnel". L'article 14 concernant les absences dit "voir articles 13" donc les congés de convenance personnel". Ce ne sont donc pas des congés payés et l'article 18 dit que " la période de préavis ne se cumul pas avec les congés payés". Hors les congés sans solde ne sont pas des congés payés ".

Donc du coup qui a tord qui a raison ? J'aimerai des textes pour appuie mes dires svp.

Je veux bien laissé les dates des 15 jours consécutifs mais je ne suis pas d'accord qu'il ne me paie pas mon préavis. suis-je en tord ?

bonjour,
je ne veux pas dire de bétises mais si vous êtes en congé sans solde, le préavis se cumule avec ces congés.
donc la 2e semaine, vous n'êtes pas en congés payés? vous êtes en année incomplète?

si vous êtes bien en congés sans solde, lesPE vous payent comme prévu au contrat:
la 1^ère semaine est considérée comme travaillée donc payée comme telle, mais la seconde étant un congé sans solde, elle ne sera pas payée.
j'espère que vous aurez d'autres avis car je ne veux pas vous induire en erreur.

bonjour,
votre semaine de congé sans solde était elle prévu au départ dans la mensu ou non car si prévu, elle est déjà déduite dans la mensu si non il faut la déduire .

En année complète. Les congés était prévu et les parents sont aussi en congés

Le préavis ne peut être posé sur les congés payés.

Donc s'agissant de congés sans solde, le préavis n'est pas reporté.

La mensualisation est cependant due jusqu'à la fin du préavis. Mais c'est pour la régularisation que les semaines sans solde ne comptent pas.

tu es en congés sans solde car non acquis, parce que les parents en congés? C est ca?