Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 184 août - septembre 2020

    184 août 2020

    > Travailler en maison d’assistantes maternelles
    > Pajemploi et les heures majorées et complémentaires
  • L'assmat n° 183 juin -juillet 2020

    183 juin 2020

    > Les mesures d’exception face au Covid-19
    > Reprendre son activité en toute sérénité
  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2020

    Hors-série Paie et impôt avril 2020

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
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Harcelement de la part des Parents employeurs il y a 2 ans 1 semaine #1

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Bonjour
J ai été licenciée mi juillet 2018
Le parent employeur m envoie cette lettre recommandée avec timbres de « bonne année »et meilleurs vœux ! 9 timbres !
En guise de solde de tout compte et de mon règlement....
Du harcèlement en bonne et due forme!!!

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Harcelement de la part des Parents employeurs il y a 2 ans 1 semaine #2

www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2308

Lui rappeler les seuls mode de paiement possible en LRAR, réclamer le salaire dû et lui tenir à disposition ses timbres.

Bien évidemment tu garde une copie de la lettre et de ce qui était dedans.
Ce message a reçu les remerciements de : 29432

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Harcelement de la part des Parents employeurs il y a 2 ans 1 semaine #3

  • 29432
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ce parent a recu le detail de l'expert comptable qui a calcule le solde de tout compte et il refuse de regler mes 72E restants
on me deconseille les prud 'hommes pour cette somme mais importante car petit salaire...:(

bref a part me harceler et remettre en cause le calcul fait par un professionnel...
une situation bien triste

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Harcelement de la part des Parents employeurs il y a 2 ans 1 semaine #4

:blink:

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Harcelement de la part des Parents employeurs il y a 2 ans 1 semaine #5

Même pour cette petite somme j'irai voir les prud'hommes, les PE comptent justement la dessus, de plus les PH peuvent très bien leur mètre des pénalités. .... je ferai un courrier en précisant que sous 8 jours il y aura des poursuites.... et si il y a harcèlement de leur part, je porterai plainte .
Bon courage.

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Harcelement de la part des Parents employeurs il y a 2 ans 1 semaine #6

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Cela peut être une éventualité
Mais reste à. Ma charge les frais d avocat et de prendre des jours pour aller au PH...
Et le harcèlement est très dur à prouver!

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