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    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

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    27 juin 2019

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  • L'assmat n° 177 juin-juillet 2019

    177 juin 2019

    > Durée du travail : Quelles sont les règles ?
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    Hors-série Paie et impôt avril 2019

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    176 avril 2019

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : Contrat enseignants

Contrat enseignants il y a 2 ans 3 semaines #1

Bjr
Je suis complètement perdue !
J'ai signé un contrat avec parents enseignants, le parent revient avec un désaccord.
Je travaille 36 semaines avec 36 h par semaine sur une année je prends 3,90 €/h.
Quel calcul faire.
Merci

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Contrat enseignants il y a 2 ans 3 semaines #2

Mensu : 36 x 36 x 3.90 / 12 mois = 421.2 euros

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Contrat enseignants il y a 2 ans 3 semaines #3

Bonjour,
Je suis enseignante et je me pose aussi des questions quant au calcul du salaire versé à l'assistante maternelle.
Celle que nous avons rencontré nous propose un calcul qui ne correspond pas à la convention collective. Notre enfant sera chez elle pendant 36 semaines donc comme vous l'indiquez, on calcule: (nombre d'heures par semaine x 36 semaines x taux horaire) / 12
Or elle inclut 6 semaines de CP à ce calcul ce qui n'est pas correct mais elle n'est pas d'accord sur ce point!
Le gros problème est le calcul des congés payés. Comment faites-vous pour calculer les CP en année incomplète?

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Contrat enseignants il y a 2 ans 3 semaines #4

AnneC écrit: Bonjour,
Je suis enseignante et je me pose aussi des questions quant au calcul du salaire versé à l'assistante maternelle.
Celle que nous avons rencontré nous propose un calcul qui ne correspond pas à la convention collective. Notre enfant sera chez elle pendant 36 semaines donc comme vous l'indiquez, on calcule: (nombre d'heures par semaine x 36 semaines x taux horaire) / 12
Or elle inclut 6 semaines de CP à ce calcul ce qui n'est pas correct mais elle n'est pas d'accord sur ce point!
Le gros problème est le calcul des congés payés. Comment faites-vous pour calculer les CP en année incomplète?




Elle n'a pas le droit d'inclure 6 semaines de CP ! Les congés acquis seront payés à partir de juin de chaque année ( calcul à faire fin mai).
Voir la ccn : 2 méthodes, soit 10°/° des salaires nets perçus soit la méthode maintien de salaire.
Là vous payer trop ( on a rarement en année incomplète 30 jours ouvrables acquis soit au maximum 5 semaines).
Ce message a reçu les remerciements de : AnneC

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Contrat enseignants il y a 2 ans 3 semaines #5

Merci de votre réponse rapide. Ca me rassure de savoir que je ne me trompe pas ! Il me restera à la convaincre, ce qui n'est pas gagné...
Pour le calcul des congés, sachant que le contrat commencera le 8 janvier 2018, je dois donc chercher le nombre de jours de congés accumulés du 8 janvier au 31 mai 2017?
Une fois le nombre de jours trouvés, comment calculer la somme due?

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Contrat enseignants il y a 2 ans 3 semaines #6

Nombre de semaines travaillées du 08/01 au 31 mai / 4 x 2.5j = nombre de jours ouvrables acquis.( car on acquiert 2.5j de congés pour 4 semaines travaillées)
Si elle a des enfants de moins de 15 ans ajouter 2 jours par enfant.


Ensuite jours ouvrables acquis x heures travaillées par semaine/6 x taux horaire = somme à payer

( on divise par 6 car il y a 6 jours ouvrables dans une semaine).

Ceci est la méthode maintien de salaire à comparer avec les 10°/° est prendre la plus favorable.

Vous avez également sur ce site dans l'onglet outils une calculatrice qui peut vous aider.
Ce message a reçu les remerciements de : jaja

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