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Bonjour, en mois juillet papa ma dis je suis en vacance pour deux semaine: 14 - 25 août (les congé sont pas prévu dans contrat, Maman a commence à travailler juste avent) et la les chose ces complique un peu, le 26 août je reçois téléphone de ma Maman, je avez accident dans bus (bras droit casse, problème pour marcher et personne a côte d'elle) , donc je pris 4 dernier jours de mois d'août: 28 - 31 ( congés paye) et je suis partie pour un mois et demi.
Donc mon calcul: 217,36€ + 27€ IE + 21,73€ congé payé + 79,42€ régularisation de salaire ( je la fait de cette façon la: je multiplies salaire par 19 s et en suite je divise par 52; sur conseille de une assmat je pouvez pas téléphoner a RAM jette pas en France) = 345,51€
La Maman est parti a RAM: "Je sors de la RAM, je ne vous doit pas un mois complet car vous avez était en cp. Je vais refaire tout les calcul et vous paye les 10% de cp de mai, juin, juillet, août e la semaine du 11 au 31" premier sms et la deuzieme: " je viens de refaire les calculs avec les 10% de mai à août et total est 270,34€
Je voudrez juste savoir si tu et bien fait pour moi et la Maman, avec RAM je suis méfiante, entre parent et assmat le discours et "jamais" le même.
Merci pour votre reponse

Latoya écrit: Donc mon calcul: 217,36€ + 27€ IE + 21,73€ congé payé + 79,42€ régularisation de salaire ( je la fait de cette façon la: je multiplies salaire par 19 s et en suite je divise par 52; sur conseille de une assmat je pouvez pas téléphoner a RAM jette pas en France) = 345,51€

Je ne comprends pas votre calcul. Déjà c'est pour quel mois ? Vous étiez absente de quand à quand ?

Comment avez-vous calculé votre mensualisation ?

Shania, contrat depuis mois mai - fin août; j'ai ete absente 4 jours: 28 - 31 août.
les calcul pour la fin de contrat (salaire; IE, CP )

Ça ne m'aide pas beaucoup.

Sur combien de semaines la mensu ?

Pourquoi dites-vous "je suis partie un mois et demie" ?

Apparemment vous avez fait payer les congés par 10 %, ce qui n'est pas conforme à la CNN.

Quand exactement a commencé le contrat ? Y a-t-il eu des congés parents depuis le début de l'accueil ?

Avez-vous des enfants de moins de 15 ans ?

sur 19 semaine et cette contrat a temps incomplet. Je pas enfant scolarise.
Contrat à commence 1 mai et pris la fin 31 août; le congés sont pas compris pars que maman trouve travaille deux jours avent signature de contrat.
Moi je suis partie 28 - 31 août et quand cette la fin de contrat je pouvez rester un peu plus longtemps (accidents de ma maman)
Je vois que cette fois j'ai fait de connerie avec ce contrat, et en plus avec mes problème perso ça arrange tout; je suis incapable de penser correctement

Il nous faut le calcul exact de la mensu : tarif horaire x nbre d'h hebdo x nbre de semaines/12

Avez-vous fait une mensualisation sur 4 mois ? Car 19 semaines d'accueil, c'est vraiment pas beaucoup sur 12 mois.