SUJET :

Bonjour
Toute nouvelle sur votre forum ,je viens vers vous pour une question par rapport a un nouveau contrat enseignant ,des jumelles
Contrat debutant du 13 novembre 2017 jusqu'au 6 juillet 2018 a raison de 34 heures hebdo sur 28 semaines travaillées
Ma question:je fais la mensualisation sur 8 mois?? parce que la maman fait sa simu sur une année et trouve pas le meme salaire mensuel que moi qui suit au dessus de son resultat.donc si je pars sur une mensu de 12 mois je dois faire une regukarisation en juillet vu que c'est que 8 mois travaillé
J'avoue que je suis un peu perdu pour cette situation toute nouvelle pour moi
Merci infiniment pour votre aide et methode de calcul pour ce casse tete

samy écrit: Bonjour
Toute nouvelle sur votre forum ,je viens vers vous pour une question par rapport a un nouveau contrat enseignant ,des jumelles
Contrat debutant du 13 novembre 2017 jusqu'au 6 juillet 2018 a raison de 34 heures hebdo sur 28 semaines travaillées
Ma question:je fais la mensualisation sur 8 mois?? parce que la maman fait sa simu sur une année et trouve pas le meme salaire mensuel que moi qui suit au dessus de son resultat.donc si je pars sur une mensu de 12 mois je dois faire une regukarisation en juillet vu que c'est que 8 mois travaillé
J'avoue que je suis un peu perdu pour cette situation toute nouvelle pour moi
Merci infiniment pour votre aide et methode de calcul pour ce casse tete

Bonjour,

Non pas de mensualisation sur 8 mois mais sur 12 mois. Et oui en juillet il y aura la régul, l'indemnité compensatrice de cp.

merci pour votre reponse mais pour quoi 12 mois alors que je travaille dudebut novembre a debut juillet
mon cacul etait de 32h/hebdo x par 28 seamine travaillé et divisé par 8 mois c est possible ce calcul

Parce qu une mensualisation se calcule toujours sur 12 mois

samy écrit: merci pour votre reponse mais pour quoi 12 mois alors que je travaille dudebut novembre a debut juillet
mon cacul etait de 32h/hebdo x par 28 seamine travaillé et divisé par 8 mois c est possible ce calcul

euh comme je vous l'ai dit non ce n'est pas possible puisque un cdi le salaire mensuel est calculé sur 12 mois obligatoirement. On ne peut pas envisager un future licenciement pour un cdi !!!