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  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : Gagner mieux sa « vie »..

Gagner mieux sa « vie ».. il y a 11 mois 1 semaine #1

Bonjour
Parfois je me pose la question si je suis bien rémunérée.. (de 9h à 18h - du lundi au vendredi - sur 52 semaines)
J’ai l’impression de travailler beaucoup pour « peu »..
Il est vrai que je propose un tarif mais j’ai l’impression de ne pas gagner ma « vie » de manière Juste..
Beaucoup de fatigue.. beaucoup d’investissement et à l’arrivée un salaire honnête mais que je trouve mérité mais pas suffisant.
Déjà engagée avec mes contrats.. je les terminerai bien évidemment sans changer les termes..
Je pense qu’aux prochains contrats.. je réfléchirais mieux à la « négociation » de mes contrats.
Trop contente de « signer » au départ puis après quelques mois je vois que le compte n’y est pas..vraiment.
Est ce que parmi vous.. il y en a qui ressentent ce « malaise » d’être « sous payée » même si on aime cette profession.
Belle journée.

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Gagner mieux sa « vie ».. il y a 11 mois 1 semaine #2

Bonjour,

c'est sûr que rapporté au nombre d'heures que l'on fait certaines années ça peut faire peur.

Pour moi cela dépend des années, mon amplitude hebdomadaire est en général de 53 heures, alors les "bonnes" années quand mes 4 agréments sont "remplis "correctement" j'arrive à me dégager un salaire que j'estime tout à fait correct (en ayant des tarifs différents selon le nombre d'heures mensualisées) mais il y a aussi des périodes creuses mais quoiqu'il en soit j'atteins toujours au minimum le SMIC (ce que je trouve peu au regard des responsabilités mais qui est encore supérieur à ce qe bon nombre de collègues perçoivent car nous sommes dans un secteur où il y a peu de demandes).

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Gagner mieux sa « vie ».. il y a 11 mois 1 semaine #3

Blinder mon agrément pour un SMIC, j'ai donner. Je l'ai payé cache. Maintenant j'ai choisis de travailler moins, je gagne à peine moins. Et Il me reste du temps pour moi .

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Dernière édition: par Sitelle.

Gagner mieux sa « vie ».. il y a 11 mois 1 semaine #4

Merci mesdames,
C’est vrai qu’au prorata temps/argent..
Avoir du temps pour soi-même et notre Famille est parfois plus important que de gagner un peu plus. Vraiment.
Je vois la joie de mes enfants quand je suis totalement disponible pour eux..
Je vais réfléchir posément pour les futures signatures de contrats.. quitte à en faire « moins »..
Très bon réveillon du Nouvel An et Belle Année 2018 à toutes.
Merci encore pour votre point de Vue..

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