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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET :

rupture engagement réciproque il y a 3 ans 2 semaines #1

Bonjour à toutes et tous,

J'ai signé en novembre 2017 un engagement réciproque avec un PE pour un contrat effectif le 13 février 2018.
2 jours par semaines , 11 hrs/ jours
salaire net 266.20 euros (annoncé avant le changement cotisations 2018) pour un brut de 351.93 euros (268.08 euros net avec nouveau calcul loi 2018).
Aujourd'hui le Pe m'informe devoir renoncer au contrat
ma question : avant de demander l'indemnité , dois-je d'abord calculer le salaire qui aurait dû m'être versé en février en sachant qu'il aurait été minoré de 3 jours , le contrat n'étant effectif que le 13/02.?
dans l'attente de vous lire
Karine

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rupture engagement réciproque il y a 3 ans 2 semaines #2

Non vous prenez la mensu de base MENSUELLE qui a été calculée au départ soit 351.93 brut / 2.
Ce message a reçu les remerciements de : Kavober

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