Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    22 août 2022

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n°200 avril - mai 2023

    200 avril 2023

    > Travailler dans la fonction publique
    > Le titre professionnel « assistant maternel-garde d’enfants »
  • L'assmat n°199 février -  mars 2023

    199 février 2023

    > Le régime de prévoyance des assistantes maternelles
    > La réforme du complément de libre choix du mode de garde (CMG)
  • L'assmat n°198 - décembre 2022-janvier 2023

    198 décembre 2022

    > Critères et éthique de l’agrément
    > La nouvelle régularisation de salaire
Bienvenue, Invité
23 Fév 2023
Bonjour,
Nous faisons face depuis plusieurs jours à des attaques de spamming intenses malgré nos sécurités et notre vigilance, rendant l'utilisation du forum inconfortable et peu lisible.
En attendant une solution pérenne, l'accès au forum est temporairement réservé aux utilisateurs déjà enregistrés. La création de nouveaux comptes est momentanément suspendue.
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
  • Page :
  • 1

SUJET :

Autre emploi il y a 6 ans 3 mois #1

Bonjours je voulais savoir si je peux en dehors d accueil des enfants en mon domicile je peux garder 1 fois par semaine aller garder des enfants chez eux babysitteur et comment somme nous renumerer les parent doivent il passer par pajemploi où s est un autre organisme il a t il parmi vous qu' il le font car on ma fait plusieurs fois la demande et pour l instant j ai toujours refusé

Connexion pour participer à la conversation.

Autre emploi il y a 6 ans 3 mois #2

  • dacia
  • Portrait de dacia
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 12173
  • Remerciements reçus 2665
bonjour
dans la mesure où vous respectez vos 11h de repos obligatoire vous pouvez tout à fait
pour la rémunération tout dépend du mode de paiement car certains employeurs bénéficient de CESU mais de toute façon du moment que vosu exercez en-dehors de votre domicile vous ne pouvez etre rémunérée en-dessous du SMIC

Connexion pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1