Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : congés maternité

congés maternité il y a 10 mois 2 semaines #1

Bonsoir,

j'ai une question concernant le congé maternité. Tout d'abord je travail en maison d'assistante maternelle.

Je part en congé maternité le 10 août et je compte prendre une remplaçante. Seulement en septembre j'ai 3 contrats sur 4 qui partent a l'école , elle ne viendra donc pas travailler pour un enfant. J'ai deux pré inscription pour début Septembre mais moi je serais déjà en congés, alors puis-je quand même dès maintenant signer le contrat avec eux sachant qu'il ne me payeront pas puisque le contrat ne sera effectif qu'en Septembre mais cela permettra a ma remplaçante de signer un CDD avec ses contrats la et moi de pouvoir les récupérer au retour de mon congés maternité.

merci d'avance pour toutes vos réponses.

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congés maternité il y a 10 mois 2 semaines #2

nounougap écrit: Bonsoir,

j'ai une question concernant le congé maternité. Tout d'abord je travail en maison d'assistante maternelle.

Je part en congé maternité le 10 août et je compte prendre une remplaçante. Seulement en septembre j'ai 3 contrats sur 4 qui partent a l'école , elle ne viendra donc pas travailler pour un enfant. J'ai deux pré inscription pour début Septembre mais moi je serais déjà en congés, alors puis-je quand même dès maintenant signer le contrat avec eux sachant qu'il ne me payeront pas puisque le contrat ne sera effectif qu'en Septembre mais cela permettra a ma remplaçante de signer un CDD avec ses contrats la et moi de pouvoir les récupérer au retour de mon congés maternité.

merci d'avance pour toutes vos réponses.



Bonjour,

Pour qu'une assistante maternelle puisse vous remplacer au sein de la mam il faut qu'elle obtienne un agrément pour exercer dans cette mam.
En suite il faut qu'elle signe les CDD avec vos parents employeurs mais les parents employeurs peuvent ne pas accepter de travailler avec l'assmat, ils restent libre de choisir votre remplaçante ou un autre mode de garde pendant la suspension de votre contrat.

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