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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

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  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 167 avril 2018

    n° 167 avril 2018

    > Dossier spécial impôts 2018 ;
    > L'offre de formation professionnelle en 2018
  • Le Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Le statut, 19e édition, à jour au 1er février 2018, 704 pages
  •  Le Guide des assistantes familiales 2018- 2019

    mars 2018

    Le statut, 16e édition à jour au 1er janvier 2018, 576 pages
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : démission

démission il y a 2 mois 10 heures #1

bonjour,
le préavis commence le 07.07.18, je suis en congé du 06.08.18 au 25.08.18, juste que là tout va bien , pour moi donc j'ai fini ce contrat après les congés, cependant la maman me dit que je dois travailler le 27.08.18 car on ne peut pas démissionner juste après ses congés, qu'il faut qu'il y ai au moins une journée entre les congés et le dernier jour travaillé

merci de bien vouloir me dire qui a raison

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démission il y a 2 mois 10 heures #2

nanoucathy écrit: bonjour,
le préavis commence le 07.07.18, je suis en congé du 06.08.18 au 25.08.18, juste que là tout va bien , pour moi donc j'ai fini ce contrat après les congés, cependant la maman me dit que je dois travailler le 27.08.18 car on ne peut pas démissionner juste après ses congés, qu'il faut qu'il y ai au moins une journée entre les congés et le dernier jour travaillé

merci de bien vouloir me dire qui a raison

oui elle a raison le préavis est suspendu lors des congés ACQUIS donc il y a forcément une partie avant et une partie après.. si le préavis se termine avant vos cp vous n'êtes plus sous contrat donc pas en cp pour cet employeur; là avec les dates que vous donnez la fin du préavis est au 27/08/18 au soir
Ce message a reçu les remerciements de : nanoucathy

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Dernière édition: par kikine747.

démission il y a 1 mois 4 semaines #3

Bonjour,
votre contrat a plus de 1 an donc le préavis est de 1 mois.
si vous faites partir le préavis le 7 juillet il devrait se terminer le 6 août inclus, hors vous êtes en congés payés donc ce n'est pas possible les CP suspende le préavis. Il manque 1 jours qu se reporte obligatoirement le 27 août, de plus le code du travail spécifie que le préavis ne peut se terminer un samedi , dimanche ou un jour férié.
Si vous ne voulez pas reprendre le 27 août il ne vous reste que deux solutions:
Avancer le début du préavis au mercredi 4 juillet pour une fin le vendredi 3 août, ainsi les CP ne suspende pas le préavis préavis, car il prend fin avant.
Deuxième solution un accord écrit entre les deux parties qui vous dispense du dernier jours de préavis le 27 août en gardant le 7 juillet pour point de départ .

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Dernière édition: par Véro79.
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