Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
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    > La protection contre les accidents du travail ;
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : Calcul d'absences pour convenances personnelles

Calcul d'absences pour convenances personnelles il y a 8 mois 1 semaine #1

Bjr , je reviens vers vous pour calculer des absences pour convenances personnelles ce mois-ci .
J'ai donc pris 2 journées pour convenance personnelle , pour 2 rdv médicaux pour mes enfants , rdv imposés en journée , pour pose de bagues dentaires.
2 journées de 8h15 soit 16h30 à décompter.
De son côté , la maman ne m'a pas présenté son enfant 2 jours d'accueil prévus au contrat , convenance perso donc aussi ( mamie garde ) soit 12h45 à ne PAS décompter bien sûr, un mercredi ( 4h ) et un lundi ( 8h45 )
La maman me demande si elle peut soustraire 12h45 à 16h30 , soit 3h45 à décompter de mon salaire.
L 'outil de calcul demande le nbre d'heures d'absence , peut-on donc inscrire 4h ?
si non , on enlève 16h30 ?
Merci !

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