Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

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    > Le préavis
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : contrat courte durée

contrat courte durée il y a 6 mois 2 semaines #1

Bonjour,
Voila j'ai l'occasion d'accueillir une petite sur une courte durée a compter de mi mai et ce jusque fin juillet ou fin aout (donc 3 ou 4 mois) . J'aurai voulu savoir quel contrat faire.
Ce ne serai que pour 2 ou3jours par semaine. A savoir sans vacances car le contrat se terminerai surement avant que je prenne mes congés.

Merci de me renseigner , la maman vient vendredi (c'est un dépannage car elle ne s'en sort pas avec sa deuxième qui vient de naitre et pour la soulager , elle souhaite me la laisser; sans incidence sur mon agrément)

Merci

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contrat courte durée il y a 6 mois 2 semaines #2

bonjour
vous faites un calcul sur une année complète ainsi la régul devrait etre nulle en fin de contrat

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contrat courte durée il y a 6 mois 2 semaines #3

OK merci et du coup sur 12mois quand meme.
Par contre est ce que je peux me permettre de prendre un tx horaire plus élevé que mon tx horaire de base pour un contrat plein, ce n'est pas trop abusif.

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contrat courte durée il y a 6 mois 2 semaines #4

sur 12 mois car la mensualisation est obligatoire mais forcément votre employeur met fin au contrat lorsqu'il le désire en respectant un préavis de 15j
bien sur que vous pouvez adapter votre taux horaire, c'est ce que je fais moi-meme en fonction du nbre d'heures mensualisées
Ce message a reçu les remerciements de : lolotte44

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