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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET :

fin de contrat periscolaire il y a 4 ans 10 mois #7

Lisa07mag écrit: info complémentaire, le préavis ne doit pas se faire pendant vos congés, mais il doit se faire d'une traite (1 mois plein et non entre coupé si plus d'un an d'ancienneté)

non c'est faux, en cas de cp durant le préavis celui ci est entre coupé et du coup on ne compte pas 1 mois mais 30 jours

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fin de contrat periscolaire il y a 4 ans 10 mois #8

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bonjour
et je rajouterais que c'est souvent le cas
car en effet les employeurs ont ainsi moins d'indemnité de CP acquis non pris à verser à rupture et cela leur permet de percevoir 1 aide en plus car souvent le contrat est rompu à la scolarisation de l'enfant
alors si l'AM prend son congé principal en août il est plus intéressant de rompre le contrat le 31 août que le 31 juillet même si 1 seul jour est travaillé à la reprise

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fin de contrat periscolaire il y a 4 ans 10 mois #9

Pour ma part c était une info du ram

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fin de contrat periscolaire il y a 4 ans 10 mois #10

Lisa07mag écrit: Pour ma part c était une info du ram

le jour ou le ram cessera de dire des ânerie....
le ram ne connait rien a la législation nous concernant
le rôle du ram c'est:
dire aux pe il y a des am ici, une crêche ici...
faire des ateliers

voilà c'est tout le reste c'est pas leur rôle

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fin de contrat periscolaire il y a 4 ans 10 mois #11

Bonjour,

Donc si un licenciement est prévu au 31 août 2019 mais que mes congés payés sont du 27 juillet au 26 août je peux avoir en préavis les 3 semaines avant dernières de juillet + la dernière d'août en guise de préavis?

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fin de contrat periscolaire il y a 4 ans 10 mois #12

Franchement on se sent seule ds nos démarches car personne ne dit la même... en qui faire confiance ?

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