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Lorisassmat écrit: Non je n’ai plus d’enfants de moins de 15 .
Vous allez me trouver relou mais j’ai calculer toutes mes heures réellement effectuées et je trouve 606,5 heures ,
Vous m’avez dit pour la régule « les salaires que vous auriez dû percevoir « et de comparer avec ce que j’ai touché .
Bref je comprends si j’ai travaillé moins que 690 heures pourquoi une régularisation ?

Si fériés acquis ou absence de l'enfant pour convenance personnelle vous ne déduisez pas les heures. ? Y a-t-il eu des absences déduites de votre salaire ? si non :vous calculez combien de semaines travaillées depuis le début jusqu'à la fin du contrat. A ce nombre vous multipliez les heures hebdomadaires puis par le tarif : vous allez trouver une somme A....Ensuite vous additionnez vos salaires perçus ( sans les indemnités) du début à fin juin : vous trouvez le nombre B...Revenez nous dire combien vous avez trouvé.....Cela c'est pour la régularisation de salaire.Pour les cp je réponds à votre autre message.

Merci beaucoup boucle d’or .
Oui il y a eu des absences déduites .

Et les cp je pense avoir compris avec vos méthodes de calculs .
J’ai travaillé 23 semaines jusqu’au 30 juin donc
23/4x2,5=14,37 que j’arrondis a 15jours
Puis
15/6x30X3,75=281,25

Je pense que c’est le bon résultat

Lorisassmat écrit: Merci beaucoup boucle d’or .
Oui il y a eu des absences déduites .

Bon....pour maladies de l'enfant avec certificat médical ?

Donc vous reprenez vos heures travaillées ( fériés acquis ne sont pas à déduire sauf si refus de travailler ces jours-là)x tarif = somme A puis salaires de janvier à fin juin = somme B, vous trouvez combien pour les 2 sommes ?

Oui avec certificat médical .
Je trouve avec mes heures réellement travaillé 615,20 x3,75€=2307 € ( heures suppl compte également ?)
Et pour les salaires j’ai 2297,53€

Et je soustrait ?

En tous les cas merci de votre aide .

Lorisassmat écrit: Oui avec certificat médical .
Je trouve avec mes heures réellement travaillé 615,20 x3,75€=2307 € ( heures suppl compte également ?)
Et pour les salaires j’ai 2297,53€

Et je soustrait ?

En tous les cas merci de votre aide .

Oui vous comptez les h sup. Oui la différence sera à payer. Pour les cp il faut faire d'abord jusque fin mai. Ensuite pour juin ( les cp acquis fin mai comptant pour le calcul des cp dès juin).