Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 182 avril - mai 2020

    182 avril 2020

    > Le projet d’accueil de l’assistante maternelle
    > Accueillir un enfant de parents militaire
  • L'assmat n° 181 février-mars 2020

    181 février 2020

    > Arrêt maladie : Quelles conséquences ? Quelle indemnisation ?
    > Prélèvement à la source
  • L'assmat n° 180 décembre 2019-janvier 2020

    180 décembre 2019

    > Le retrait d’agrément
    > Assistantes familiales affiliées à la convention collective de 1966
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET :

FERIE démarrant dans un nouveau contrat il y a 5 mois 1 semaine #13

Le contrat commence le 6 et la mensualisation en Janvier . comme tous contrat commencent en cours de mois les jours seront déduits avec le calcul de cour de cassation

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FERIE démarrant dans un nouveau contrat il y a 5 mois 1 semaine #14

Oui le contrat commence le 06 janvier (signature du contrat a cette date?)
Et le calcul du mois de janvier se fait par calcul de cassation , on déduit du 01 au 5 janvier.

Le contrat se termine le 5 janvier de telle année et le mois de janvier de telle année sera payé du 01 au 5 janvier.

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FERIE démarrant dans un nouveau contrat il y a 5 mois 1 semaine #15

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lolotte44 écrit: Oui le contrat commence le 06 janvier (signature du contrat a cette date?)
Et le calcul du mois de janvier se fait par calcul de cassation , on déduit du 01 au 5 janvier.

Le contrat se termine le 5 janvier de telle année et le mois de janvier de telle année sera payé du 01 au 5 janvier.


bonjour
NON le contrat ne se termine pas le 5 janvier de telle année
le contrat prend fin à n'importe quel moment
quant à la date anniversaire c'est le 31 décembre
une mensu se calcule sur 12 mois, pas 12 mois et qques jours c'est bien pour cela que pour tout contrat commençant en cours de mois il faut faire le calcul cour de cassation pour déduire les jours non travaillés car il n'y a qu'en début de contrat que les jours du 1er au 5janvier ne sont pas travaillés, pour la suite du contrat ils seront rémunérés tels que prévus par la mensualisation

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FERIE démarrant dans un nouveau contrat il y a 5 mois 1 semaine #16

Bonjour, je sais tres bien que le contrat ne va pas se terminer le 05 janvier de telle année. Il peut s'arrêter à tous moment , a n'importe quelle date.

Une mensu se calcule aussi sur 12 mois , je suis bien d'accord. mais la le contrat a ete signé le 6 janvier de l'année N , donc une mensu sur 12 mois de l'année N+1 , prendra fin le 5 janvier. Date anniversaire le 6 janvier.
on va retirer les jours par calcul de cassation mais la mensu commence des la date du contrat, Non?

Pourquoi le 31 decembre????

c'est cela que je ne comprend pas.

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FERIE démarrant dans un nouveau contrat il y a 5 mois 1 semaine #17

Non votre mensu ne va pas du 5 janvier 2020 au 4 janvier 2021 !

Vous déduisez les jours précédent le début du contrat, et la mensu s'arrête le 31 décembre 2020. En janvier 2021 c'est une nouvelle mensu qui démarre automatiquement sur 12 mois (janvier à décembre).

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