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13 Mar 2020
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET :

fin de contrat attestation pôle emploi il y a 11 mois 3 semaines #1

Bonjour,
Je suis en arrêt de travail depuis décembre 2020 car mon mari est "à haut risque" (il va pouvoir se faire vacciner avec le plus de 75 ans d'ici peu).
Deux de mes employeurs ont décidé de me licencier.
L'une d'entre elles se pose des questions par rapport à l'attestation de pôle emploi, elle ne sait pas si elle doit mettre "licenciement pour retrait d'enfant" ou "licenciement autre :........." et indiquer "situation sanitaire" pour expliquer que c'est à cause de cela qu'elle me licencie.
Par ailleurs pôle emploi lui demande les heures travaillées pour chaque mois pour les douze derniers mois, sans préciser s'il s'agit des heures mensualisées ou réelles.
Elle a un rendez-vous téléphonique avec le RAM mercredi prochain mais j'aurais aimé avoir votre éclairage de mon côté...
Merci beaucoup !!

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fin de contrat attestation pôle emploi il y a 11 mois 3 semaines #2

C’est juste retrait d’enfants il ny a rien a précisé

Et mo8 j’ai toujours mis les heures mensualisées car c’est sur cette base que je suis payé chaque mois

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fin de contrat attestation pôle emploi il y a 11 mois 3 semaines #3

Merci Misstigris! ;-)

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