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23 Fév 2023
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SUJET :

rupture de contrat il y a 1 mois 1 semaine #1

Bonjour
Je suis en retraite depuis 2019 .
Actuellement je suis en cumul emploi retraite .
mon agrément prend fin le 13 novembre 2024 fin d année
je ne désire pas le renouveler car je suis dans ma 67 années .
Puis je bénéficier d une indemnité de rupture ou (cessation d:activitée ) je ne sais pas lequel terme peut ont employé .
puie je avoir une réponse svp
en vous remerçient .

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rupture de contrat il y a 1 mois 1 semaine #2

Puis je avoir une réponse, personne ne sais ?

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rupture de contrat il y a 1 mois 1 semaine #3

sans dire de bétises ,puisque votre agrément prend fin et ne sera pas renouvelé , les parents n'ont pas d'autre choix que le licenciement et donc indemnité de rupture .
nous avons par ailleurs droit a une indemité par l'ircem je croix quand nous partons a la retraite ,mais la il vaut mieux voir avec eux

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rupture de contrat il y a 1 mois 1 semaine #4

Merci pour votre réponse
Oui j avait vu une indemnité conventionnelle de départ volontaire à la retraite a compter du 1er janvier 2023 sauf que je suis en retraite depuis 2019 donc je pense que je ni ai pas droit vu que ji suis deja en retraite
la c est mon agrément qui ce termine et que je ne renouvelle pas je ne pense pas que c est une démission non plus c est au parent de me licenciement qui peut me confirmé

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rupture de contrat il y a 1 mois 1 semaine #5

vous n'etes plus en capacité de garder des enfants car plus d'agrément donc le parent licencie .

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