Cela ne devrait même pas être à vous de leur demander de rectifier
Sur le principe oui toutes les feuilles de salaire depuis l'indemnisation des congés payés doivent être refait pour être dans les clous!
Cela va généré beaucoup de changement pour eux, et pour vous en tant qu'assistante maternelle je ne sais ce que cela change en terme d’impôt (puisque les heures par mois sont augmenter) [étant parent employeur je ne connais pas votre regime fiscal spécifique]
Mais il est sur que pour la rupture de contrat cela doit a tout prix etre fait puisque sinon ils ne peuvent prétendre à une prise en charge de la PAJE puisque le taux horaire sera trop élevé.