Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 184 août - septembre 2020

    184 août 2020

    > Travailler en maison d’assistantes maternelles
    > Pajemploi et les heures majorées et complémentaires
  • L'assmat n° 183 juin -juillet 2020

    183 juin 2020

    > Les mesures d’exception face au Covid-19
    > Reprendre son activité en toute sérénité
  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2020

    Hors-série Paie et impôt avril 2020

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET :

contrat uniquement pour les vacances il y a 5 ans 7 mois #1

bonjour je garde en ce moment un petit bou qui dois rentrer a l’école en septembre 2015,, les parents n'ayant pas eu leur dérogation doivent la mettre dans une autre école qui n'est pas mon secteur , la maman me demande si elle pourrait prendre une nounou pour le reste de l'année et moi juste pour les vacances scolaire , ceci ne me dérange pas je dois repartir sur la même base que tout les autres contrat ? enlever mes 5 semaines de vacances ? et faire une mensualisation sur 11 semaines ?

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Dernière édition: par lililili.

contrat uniquement pour les vacances il y a 5 ans 7 mois #2

lililili écrit: bonjour je garde en ce moment un petit bou qui dois rentrer a l’école en septembre 2015,, les parents n'ayant pas eu leur dérogation doivent la mettre dans une autre école qui n'est pas mon secteur , la maman me demande si elle pourrait prendre une nounou pour le reste de l'année et moi juste pour les vacances scolaire , ceci ne me dérange pas je dois repartir sur la même base que tout les autres contrat ? enlever mes 5 semaines de vacances ? et faire une mensualisation sur 11 semaines ?




:) bonjour bien sûr la maman peut embaucher 2 assmat mais elle n'aura qu'une aide, elle devra faire 2 déclarations....si vous n'avez l'enfant que pendant les semaine de vacances scolaires il faut faire une année incomplète soit sur 11sem/12 (si les cp ne sont pas les même) soit sur 16sem/12 si sont en communs....à vous devoir avec la maman combien de semaine elle aura besoin de vous....
ou encore puisque rien de régulier, un contrat occasionnel, renouvelable à chaque période de vacances

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contrat uniquement pour les vacances il y a 5 ans 7 mois #3

cloetdomi merci pour toutes les explications , il est vrai que si on n'a les mêmes vacances je dois partir sur 16 semaine , je ne sais pas pourquoi j'allais enlever mes 5 semaine de vacances.
il faut que je lui dise pour les aides car il ne faudrait pas qu'elle croit pouvoir le droit a 2 fois .
petite question qui me viens a l'esprit si elle ne dépasse pas la totalité de son remboursement pour l'autre nounou elle peut bénéficier du reste pour moi ?

merci bonne journée

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contrat uniquement pour les vacances il y a 5 ans 7 mois #4

lililili écrit: cloetdomi merci pour toutes les explications , il est vrai que si on n'a les mêmes vacances je dois partir sur 16 semaine , je ne sais pas pourquoi j'allais enlever mes 5 semaine de vacances.
il faut que je lui dise pour les aides car il ne faudrait pas qu'elle croit pouvoir le droit a 2 fois .
petite question qui me viens a l'esprit si elle ne dépasse pas la totalité de son remboursement pour l'autre nounou elle peut bénéficier du reste pour moi ?

merci bonne journée




:) les parents reçoivent une aide par rapport au montant des revenus de leur foyer, qu'ils paient 600e ou 800e, il auront droit qu'au montant qu'ils leur est dû

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contrat uniquement pour les vacances il y a 5 ans 7 mois #5

  • dacia
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euh non pas un contrat sur 16 sem si vous prenez vos vac durant les périodes de vac scolaires ;) c'est bien un contrat en année incomplète où les vac acquises sont calculées et payées en plus de la mensu
un petit coup de fatigue :P

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contrat uniquement pour les vacances il y a 5 ans 7 mois #6

dacia écrit: euh non pas un contrat sur 16 sem si vous prenez vos vac durant les périodes de vac scolaires ;) c'est bien un contrat en année incomplète où les vac acquises sont calculées et payées en plus de la mensu
un petit coup de fatigue :P




:cheer: :lol: :lol: :whistle: woui pas de vacances cette fois ci, mdr!!!
hé oui on fait mensu sur le nbre de sem où les pe auront besoin....

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