Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
Bienvenue, Invité
Nom d'utilisateur : Mot de passe : Se souvenir de moi
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
  • Page :
  • 1

SUJET : absence de l'enfant

absence de l'enfant il y a 4 ans 9 mois #1

bonjour

j'aimerais savoir comment calculer l'absence d'un enfant en année incomplète:

4 jrs a 7h soit 28h par semaine en période scolaire
4jrs a 10h15 soit 41h par semaine en période de vacances

il a été absent 2 jrs a 7h soit 14h(maladie) avec certificat médical

il ne vient pas cette semaine(absence prévue et décomptée de la mensu car année incomplète)

comment calculer ces 14h d'absence?

il me semble que la calculette de casamape a été simplifiée...je crois que les calculs n'étaient pas les memes

quelqu'un peut-il m'aider?
merci d'avance

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

absence de l'enfant il y a 4 ans 9 mois #2

purple écrit: bonjour

j'aimerais savoir comment calculer l'absence d'un enfant en année incomplète:

4 jrs a 7h soit 28h par semaine en période scolaire
4jrs a 10h15 soit 41h par semaine en période de vacances

il a été absent 2 jrs a 7h soit 14h(maladie) avec certificat médical

il ne vient pas cette semaine(absence prévue et décomptée de la mensu car année incomplète)

comment calculer ces 14h d'absence?

il me semble que la calculette de casamape a été simplifiée...je crois que les calculs n'étaient pas les memes

quelqu'un peut-il m'aider?
merci d'avance



:) bonjour pour un péri scolaire il faut prendre en considération le temps par journée sur la période école et sur la période vacances...vous allez comptabiliser le nbre d'heures que vous auriez fait en février...donc 7h sur les jours école et 10.25 sur les jours vacances..(.on inclut les jours absence et les jours de la sem décomptées)....soit 7h* 8j école + 10.25 * 8j (ou 7j) = X heures potentielles du mois, puis mensu/ heures potentielles = montant un heure absence*14h = votre motant à déduire
Ce message a reçu les remerciements de : purple

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

absence de l'enfant il y a 4 ans 9 mois #3

donc si j'ai bien compris :

3 semaines a 28h et 1 semaine a 41h = 125h ( j'ai compté la semaine déduite et les deux jours d'absence )

mensu / 125h = taux horaire

taux horaire * 14h = montant a déduire

merci beaucoup cloetdomi

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1