Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : régularisation

régularisation il y a 4 ans 8 mois #1

Bonjour,

j'ai une question : j'ai été en congé maternité du 24 septembre au 23 janvier et je voulais savoir comment cela se passe au niveau de la régularisation. Mon contrat a commencé en février 2012. Donc j'ai fait une régul en février 2013 qui était exacte mais là cette année étant donné que j'ai été en congé maternité commment cela se passe ? Est ce que je dois faire quand meme une régul ?

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régularisation il y a 4 ans 8 mois #2

bonjours
vous êtes en année incomplète ?
vous faites une régul pour la période de 2013 où vous avez travaillé (février ou mars 2013 jusqu'à votre congé maternité en sept 2013) pour vérifier que tout a bien été payé à la date anniversaire du contrat

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régularisation il y a 4 ans 8 mois #3

pardon
vous avez travaillé de février 2013 à septembre puis à votre retour en janvier
La date anniversaire étant en février, vous faites la régul sur le travail effectué

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régularisation il y a 4 ans 8 mois #4

oui c'est bien ça, j'ai travaillé de février 2013 à septembre 2013, ensuite j'ai été en congé maternité jusqu'au 23 janvier, ensuite j'ai repris le travail. Donc je fais une régul de février à septembre et ensuite de la date de reprise donc en janvier jusqu'a février. C'est bien ça ?

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régularisation il y a 4 ans 8 mois #5

oui, c'est bien ça
vous comptez les semaines réellement travaillées et vous calculez à quoi ce travail correspond en salaire et vous comparez avec les salaires versés par le parent employeur les mois travaillés
Si vous avez touché moins , le parent vous doit la différence
si vous avez touché plus, vous n'avez rien à rembourser au parent employeur

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