Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'Agenda de L'assmat 2021

    L'Agenda de L'assmat 2021

    L'Agenda de L’assmat 2021, une solution incontournable pour les assistantes maternelles !
  • L'assmat n° 185 octobre - novembre 2020

    185 octobre 2020

    > Les règles du contrat à durée déterminée
    > Les règles du contrat à durée déterminée
  • L'assmat n° 184 août - septembre 2020

    184 août 2020

    > Travailler en maison d’assistantes maternelles
    > Pajemploi et les heures majorées et complémentaires
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
  • Page :
  • 1
  • 2

SUJET :

regularisation il y a 5 ans 3 mois #1

  • lionceau
  • Portrait de lionceau Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 540
  • Remerciements reçus 2
Bonjour,

j'ai une question : je travaille 3 jours par semaine et il y a un mois ou j'ai bien travaillé mes 3 jours dans la semaine mais il y avait également un jour férié cette semaine là. Exemple : j'ai travaillé le lundi, mardi, et le mercredi et donc le jour férié était le jeudi. Je voulais donc savoir si le jeudi je dois le compté comme jour travaillé dans la régul. Ce qui ferait qu'au lieu de 18h cela ferait 27 h ? Merci de me répondre. C'est urgent. Merci encore.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

regularisation il y a 5 ans 3 mois #2

  • lionceau
  • Portrait de lionceau Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 540
  • Remerciements reçus 2
Bonjour,

qui peux me répondre silvouplait ?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

regularisation il y a 5 ans 3 mois #3

Le jeudi est-il un jour habituel d'accueil ? Ou votre contrat est sur des jours variables ?

Si variable, avez-vous une clause spécifique pour les fériés (comme quoi ils seraient dus, dès lors qu'ils tombent un jour potentiel d'accueil) ?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

regularisation il y a 5 ans 3 mois #4

  • lionceau
  • Portrait de lionceau Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 540
  • Remerciements reçus 2
la maman est infirmière donc j'ai un planning. Je travaille 3 jours par semaine mais se ne sont jamais les memes jours d'une semaine à l'autre. En ce qui concerne les fériés rien n'a été prévu. Merci de me répondre.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

regularisation il y a 5 ans 3 mois #5

Donc l'employeur est en droit de poser les jours d'accueil sur tous les autres jours de la semaine.

Vous ne pouvez rien réclamer pour les fériés, c'est comme s'ils étaient tombé sur un jour de non accueil.

Faudra y penser pour la prochaine fois (peu probable que cet employeur accepte un avenant maintenant).

Il faut argumenter en disant qu'il s'agit d'un contrat à jours variables et que vous ne pouvez déjà pas prendre un contrat complémentaire puisque les jours de non accueil ne sont pas connus. Donc le paiement des fériés compense un peu.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

regularisation il y a 5 ans 3 mois #6

  • lionceau
  • Portrait de lionceau Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 540
  • Remerciements reçus 2
ok merci pour la réponse. Donc si j'ai travaillé le lundi, le mardi et le mercredi et que le jour férié est le jeudi donc le jeudi je le compte comme un jour non travaillé et non pas comme travaillé meme s'il est férié.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1
  • 2