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  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
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    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : [RESOLU ?] nouveau contrat

nouveau contrat il y a 2 ans 8 mois #1

Bonjour,
je viens de recevoir une maman pour un contrat d'une fratrie et je suis un peu coincée pour le calcul de la mensualisation
Voilà : le mercredi matin de 8h15 à 12h45 pendant l 'année scolaire et tous les matins ,mèmes horaires , pendant les vacances scolaires je précise que je prends 1 semaine en février , 2 en aout , 2 à Noel et il semblerait que la maman conserve les 2 semaines de ces vacances de printemps , du moins pour cette année, soit 7 semaines en tout de non accueil
Comment calculer la mensualisation ? j'ai besoin de votre aide :huh: merci d'avance de bien vouloir m'éclairer :)

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nouveau contrat il y a 2 ans 8 mois #2

vous vaez une mensu établie sur 52 sem - vos 5 sem - 2 sem en plus des parents donc 45 sem d'accueil

toutes les absences ont lieu sur les sem de vac scolaires soit 36 sem d'accueil durant école et 9 sem d'accueil durant vac scolaires
de 8H15 à 12H45 cela donne 4H30 d'accueil soit 4,50h

si c'est bien les 5j du lundi au vendredi durant les vac cela donne 5X4,5=22,50h d'accueil et vos congés seront calculés sur cette base en maintien de salaire

pour la mensu cela vous donne 36 sem X 4,5h X taux horaire + 9 sem X 22,50h X taux horaire /12 pas de 10% de CP dés le début du contrat
on calcule les CP acquis tous les ans au 31 mai par 2 méthodes=10% et maintien de salaire et la plus favorable est retenue pour le paiement
les CP seront à payer en plus de la mensu à partir du mois de juin et le mode de paiement est à noter au contrat=en 1 fois, à chaque prise de congé ou par 12eme (déconseillé)
Ce message a reçu les remerciements de : pivoine74

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[RESOLU ?] nouveau contrat il y a 2 ans 8 mois #3

L'auteur du post estime le sujet résolu.

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[RESOLU ?] nouveau contrat il y a 2 ans 8 mois #4

:) merci Dacia pour votre réponse !

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[RESOLU ?] nouveau contrat il y a 2 ans 8 mois #5

de rien :cheer:

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