Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 182 avril - mai 2020

    182 avril 2020

    > Le projet d’accueil de l’assistante maternelle
    > Accueillir un enfant de parents militaire
  • L'assmat n° 181 février-mars 2020

    181 février 2020

    > Arrêt maladie : Quelles conséquences ? Quelle indemnisation ?
    > Prélèvement à la source
  • L'assmat n° 180 décembre 2019-janvier 2020

    180 décembre 2019

    > Le retrait d’agrément
    > Assistantes familiales affiliées à la convention collective de 1966
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : cp en année complete et fériés

cp en année complete et fériés il y a 3 ans 11 mois #1

bonjour,

j'aurai besoin de vos lumières
le férié tombe un jour ou je n'accueille pas l'enfant pendant mes cp en année complète. est ce que ce jour m'est du comme si je travaillais?
je m'explique

j'accueille G tous les vendredi en année complète.
le férié tombe un jeudi pendant mes cp
est ce que ce jour m'est due? (du fait qu'on déduit 6j ouvrables chaque semaine je sais pas si je m'embrouille pas un peu avec les années incompletes!)

merci par avance
carole

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cp en année complete et fériés il y a 3 ans 11 mois #2

carole13 écrit: bonjour,

j'aurai besoin de vos lumières
le férié tombe un jour ou je n'accueille pas l'enfant pendant mes cp en année complète. est ce que ce jour m'est du comme si je travaillais?
je m'explique

j'accueille G tous les vendredi en année complète.
le férié tombe un jeudi pendant mes cp
est ce que ce jour m'est due? (du fait qu'on déduit 6j ouvrables chaque semaine je sais pas si je m'embrouille pas un peu avec les années incompletes!)

merci par avance
carole




:) bonjour si vous avez plus de 3 mois ancienneté, le férié ne sera pas déduit et votre mensu restera la même.....maintenant pour la pose des cp quand il y a un férié, on ne le décomptera pas, donc on posera que 5j au lieu de 6j

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cp en année complete et fériés il y a 3 ans 11 mois #3

merci beaucoup!!
donc c'est bien ce que je pensais!
on déduit bien 6j et seulement 5 si il y a un férié meme si cela n'est pas un jour habituellement travaillé puisque en cp on déduit 1 semaine complete peu importe le nombre de jour ou on accueille l'enfant
merci encore

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cp en année complete et fériés il y a 3 ans 11 mois #4

Bonjour,
En année complète si vous avez plus de 3 mois d’ancienneté, les jours fériés chômés sont obligatoirement rémunérés.
Il sont inclus dans dans la mensualisation, ils ne peuvent être payés en plus, ni déduit de la mensualisation.

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cp en année complete et fériés il y a 3 ans 11 mois #5

carole13 écrit: merci beaucoup!!
donc c'est bien ce que je pensais!
on déduit bien 6j et seulement 5 si il y a un férié meme si cela n'est pas un jour habituellement travaillé puisque en cp on déduit 1 semaine complete peu importe le nombre de jour ou on accueille l'enfant
merci encore


La question est : s'agit-il de congés acquis ou de congés sans solde?

S'il s'agit bien de congés acquis cette semaine de CP ne comportera que 5 jours de CP.
Par conséquent vous pouvez par exemple poser le 6ème jour à la suite de cette semaine et donc ne reprendre que le mardi.

Mais vos semaines de congés devraient déjà être posées depuis fin février.

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