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28 mars 2018

Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1^er avril 2018.

29 janvier 2018

Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

04 janvier 2018

Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

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Salaire brut et salaire net

07 février 2018

Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Le salaire : bien plus qu' un coût

07 février 2018

La rémunération versée à l'assistante maternelle est un élément essentiel de la relation de travail.

Le régime fiscal de l'assistante maternelle

01 février 2018

Les assistantes maternelles peuvent bénéficier, si elles le souhaitent, d'un régime fiscal particulier.

Les nouveautés de L'assmat

170 juillet 2018

> Le secret professionnel et le partage d’informations ;
> Le préavis

169 juin 2018

> Le remplacement de l’assistante maternelle ou familiale ;
> Violences éducatives ordinaires : de quoi parle-t-on ?

n° 168 mai 2018

> L’autorité parentale et l’enfant confié ;
> Les motifs du licenciement

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.

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SUJET : contrat

contrat il y a 2 ans 1 mois #1

jubajo83 Auteur du sujet Hors Ligne Messages : 8 Remerciements reçus 0	Bonjour j'ai un contrat de 25H/semaine et à partir du 5/09 je passe à un contrat périscolaire 6h/semaine.Faut il faire un avenant au contrat ou refaire un contrat et faire un licenciement de l'ancien. Merci d'avance de votre réponse. Sophie Cochez cette case pour être notifié des réponses à propos de ce sujet. Remarque : les BBcodes et smileys restent utilisables manuellement.
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contrat il y a 2 ans 1 mois #2

Devine qui je suis ... Hors Ligne Messages : 1207 Remerciements reçus 275	bonjour, il faut faire un avenant au contrat. Cochez cette case pour être notifié des réponses à propos de ce sujet. Remarque : les BBcodes et smileys restent utilisables manuellement.
	Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation. La pire des personnes est la double face qui présente un visage à certains et un autre à d'autres Ex UNSA 91 et fière de l'être, vu comment nous sommes traitées....

contrat il y a 2 ans 1 mois #3

rosy77 Hors Ligne Messages : 352 Remerciements reçus 70	Bonjour, Il faut faire un avenant, mais si il y a grosse perte de salaire, il vaut mieux se faire licencier et réembaucher pour avoir un complément pôle emploi!!!! C'est mon cas cette année et c'est pôle emploi qui me l'a conseillé... Cochez cette case pour être notifié des réponses à propos de ce sujet. Remarque : les BBcodes et smileys restent utilisables manuellement.
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