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SUJET :

Heures supp non mensusalisées il y a 4 ans 5 mois #1

Bonjour,

J'ai un contrat avec des semaines à 38h et d'autres à 47.50h. J'ai donc calculé la mensualisation avec( X semaines*38)+(Y
semaines*47.50)* taux horaire/12.

En ce qui concerne les heures supp. je ne les ai pas mensualisés. Ma question : quand sur une semaine potentielle à 47.50 heures si le pe vient récupérer son enfant plus tôt, il me semble que je ne peux pas compter d'heures supplémentaires puisqu'elles ne sont pas réalisées. C'est exact ?

Est-ce que c'est la même chose pour les cp en maintien de salaire quand ça tombe sur des semaines à 47.50 h?

Merci pour vos réponses

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Heures supp non mensusalisées il y a 4 ans 5 mois #2

Faux, les absences non prévues ne donnent pas lieu à bosse de salaire, donc la majoration est due aussi.

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Heures supp non mensusalisées il y a 4 ans 5 mois #3

Shania écrit: Faux, les absences non prévues ne donnent pas lieu à bosse de salaire, donc la majoration est due aussi.[/quote


Merci pour ta réponse, donc tu me confirmes que même les semaines ou je fais moins de 47;50 heures (même si ma majoration n'est pas mensualisée), le parent me doit la majoration ?

Mais alors à quoi ça sert de mensualiser la majoration si de toute façon le pe nous doit cette majoration ?

]

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Heures supp non mensusalisées il y a 4 ans 5 mois #4

oui puisque tu as signé un contrat avec 47h50

si tu avais un contrat à 45 h là tu ne pourrais pas rajouter les heures puisque non prévues ;)

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Heures supp non mensusalisées il y a 4 ans 5 mois #5

véro17 écrit: oui puisque tu as signé un contrat avec 47h50

si tu avais un contrat à 45 h là tu ne pourrais pas rajouter les heures puisque non prévues ;)



Merci Vero17, mince sur mai et juin je n'ai pas compté la majoration, persuadée que comme je n'avais pas réellement fait les heures supp, il ne fallait pas que je la compte

Par contre, je réitère la question que j'ai posé à shania : quoi sert alors de mensualiser la majoration ?

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Heures supp non mensusalisées il y a 4 ans 5 mois #6

Rebonjour,

Excusez-moi Shania et Véro, mais suite à vos réponses j'ai été "fouiller" sur le forum et il s'avère bien que la majoration des heures supp si elle n'est pas mensualisée et que les heures supp ne sont pas effectuées une semaine donnée n'a pas lieu d'être.

Donc le pe doit me payer les 47h50 toutes les semaines et la majoration uniquement si j'effectue ses 47h50 réellement

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