Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
  • L'assmat n° 169 juin 2018

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Discussions sur l'assurance maladie de l'assistante maternelle, le congé maternité, les accidents du travail, la maladie professionnelle, l'assurance vieillesse, le chômage.
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SUJET : arret maladie

arret maladie il y a 4 ans 5 mois #1

Bonjour,

J'ai eu un arret maladie du mardi au vendredi, et je devais travailler 3 jours, dois-je déduire ces jours au réel pour chaque pe ? dois-je faire remplir le document employeur avec mes salaires pour me faire payer par la sécurité sociale ou bien, vu qu'il y a trois jours de carence n'est-ce pas utile ?

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arret maladie il y a 4 ans 5 mois #2

bonjour
surtout pas et jamais de déduction au réel
vous devez utiliser le calcul de la cour de cassation
Vous allez dans "outils" sur le site, à absence, et vous vous laissez guider. ça vous donnera directement ce que vous avez à déduire pour vos heures d'absence.
M^me si vous êtes sûre de reprendre le travail à la fin de votre arrêt, il me semble que vous ne risquez rien d'envoyer les papiers , ça ne changera rien mais ça enregistre officiellement quand même que votre absence était bien une absence justifiée pour maladie et puis, si vous aviez une prolongation, ce serait important que ce soit déclaré
A vous de voir

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