Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 167 avril 2018

    n° 167 avril 2018

    > Dossier spécial impôts 2018 ;
    > L'offre de formation professionnelle en 2018
  • Le Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Le statut, 19e édition, à jour au 1er février 2018, 704 pages
  •  Le Guide des assistantes familiales 2018- 2019

    mars 2018

    Le statut, 16e édition à jour au 1er janvier 2018, 576 pages
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SUJET : calcul cp

calcul cp il y a 2 semaines 1 jour #1

Bonjour .. un peu perdu je suis en contrat incomplète 44 semaines 5 jours de garde x semaine, depuis début novembre 2017 ..arrivée le calcul de CP vu qu'elle à pris 6 semaines de congé ..moi je prends 3 semaines en août mes congés ils seront payes en juin ? ....merci beaucoup de votre aide

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calcul cp il y a 2 semaines 1 jour #2

chaina écrit: Bonjour .. un peu perdu je suis en contrat incomplète 44 semaines 5 jours de garde x semaine, depuis début novembre 2017 ..arrivée le calcul de CP vu qu'elle à pris 6 semaines de congé ..moi je prends 3 semaines en août mes congés ils seront payes en juin ? ....merci beaucoup de votre aide


Bonjour tout dépend de ce que vous avez mis sur votre contrat.

Vos cp seront payés EN PLUS, selon les modalités définies au contrat.

Pour savoir combien de jours ouvrables vous avez acquis, vous calculez combien de semaines vous avez travaillé depuis le début de votre contrat.
On acquiert 2.5 jours par période de 4 semaines travaillées et assimilées.

Vous ajoutez à ce total les jours pour enfant de moins de 15 ans à charge. 2 jours par enfant (-15ans au 30 avril).

Ensuite XX jours ouvrables acquis arrondi à l'entier supérieur / 6 x Nbre d'heures accueil hedbo X taux horaire brut = rémunération des cp en maintien de salaire.

A comparer avec le total des salaires bruts perçus durant la période.

Bonne journée.

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