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bonjour, je suis en année depuis 2017/09 sur 43 sem,sauf que pour ne pas faire de regul, PE a pris 4 semaines en mars échelonner avant août 2018 et j'avais pris 1 sem en février et elle m'a dit ah super nous allons profiter pour partir également, et là noël 2018 et nouvel an 2019 ils ont pris 2 semaines a cheval ,et elle me dit vous prenez 1 et nous 1,je trouve que c'est pas normal!!vous en pensez quoi?Merci

Sur 43 semaines

Ca veut dire que vous avez 5 semaines ( vous devez donner vos dates par écrit contre signature avant le 1 mars de chaque année)

Et 4 déplus pour les parents

A prendre du 1^er jour du contrat jusqu’à la date anniversaire

donc à vous de voir comment on ete poser vos congés et ceux des parents

bonjour ,non, nous n'avons spécifié nos congés ou semaine d'absence

bonjour
et bien c'est une erreur vous devez obligatoirement donner vos dates de congé en mars au plus tard en double exemplaire et faire signer le doc que vous gardez
je ne vois pas ce qui vous dérange vous parlez de vos congés de noel c'est un peu tard pk avoir accepté alors?? votre employeur a 4 sem à placer quand bon lui semble mais il doit y avoir un délai prévu au contrat (ça aussi je pense que ça n'a pas été fait) apparemment il en a pris 5 ce qui n'était pas prévu donc 1 sem de plus mais qui n'a pas été déduite lors de la prise? car c'est une absence injustifiée

mais dîtes nous ce qui vous dérange les dates de vos congés? vous les prenez quand vous voulez non? le paiement?mais vous n'êtes pas payé pour vos congés, vos congés vous sont payés en plus de votre mensu en juin ou à partir de juin pk on calcule les CP acquis au 31 mai