Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
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SUJET : Activité extra scolaire

Activité extra scolaire il y a 2 semaines 14 heures #1

Bonjour,

Mon assistante maternelle m'indique qu'à la rentrée son fils commencera une activité les mercredi après midi et de ce fait, mon enfant devra faire les aller/retour.
Est ce que j'ai le droit d'indiquer à l'assistante maternelle que je ne suis pas d'accord ? Et que peut il se passer si elle refuse d'entendre mes inquiétudes?

Cordialement,

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Activité extra scolaire il y a 2 semaines 13 heures #2

Bonjour,

vous pouvez tout à fait signifier à votre salariée que vous n'êtes pas d'accord qu'elle fasse des trajets personnels sur son temps de travail (surtout si elle doit le faire en voiture), car je suppose que ce ne sont pas des activités qui se passent à l'école (sinon ça ne poserait pas problème).

Je suis maman de famille nombreuse, mes enfants avaient souvent des activités extra-scolaires et quand le papa ne pouvait les y accompagner je m'arrangeais avec d'autres mamans/papas pour qu'ils viennent chercher mes enfants. Nous faisons certes un accueil familial mais cela reste un métier donc pendant les heures de travail il y a des choses que nous ne pouvons pas faire (sauf cas exceptionnel et avec l'autorisation de nos employeurs). Néanmoins quand les enfants étaient réveillés et qu'il faisait beau et que l'activité était à deux pas de la maison, il m'arrivait d'aller chercher mes enfants à pied, c'était l'occasion d'une sortie et personne n'y trouvait à redire.
Même si certaines collègues pratiquent encore de la sorte (car ça a longtemps été toléré) les PMI sont aujourd'hui claires sur le sujet des déplacements personnels.
Autant vouloir interdire les trajets scolaires pour nos propres enfants tout en continuant à nous permettre d'accueillir des enfants scolarisés me semble absurde autant je trouve logique que nous ne puissions pas faire les trajets pour des activités autres pour nos enfants sachant que nous ne les ferions pas le cas échéant pour les enfants en accueil.

Si votre AM persiste, vous pouvez tout à fait contacter la PMI pour que la puer lui rappelle ses obligations.
Il est évident que vos relations risquent d'être tendues mais de toutes façons accepter des choses qui ne vous conviennent pas ça aurait aussi des conséquences fâcheuses sur vos relations.

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