Cél yne écrit: Oui c'est un contrat qui a commencé le 18 juillet 2016 mais qui devait ce terminé le 13 janvier 2017 donc on a calculer le salaire de base sur 26 semaines programmé
Et là la date de fin de contrat est reculer au 1 septembre 2017 ?
Normalement les cdi n'ont pas de date de fin, et les CDD sont réservés à des cas bien particuliers, comme le remplacement d'une AM par exemple.
Avez vous signé un CDD ?
Si ce n'est pas le cas, effectivement il faut refaire la mensualisation, mais en se "projetant" sur soit :
Un contrat en année complète : tous les congés sont communs soit 5 semaines au total et le contrat se calcule ainsi : 52 s X nbre heure semaine /12
Soit les congés sont différents, soit complétement soit partiellement, et à ce moment là on raisonne en terme de semaines d'accueil, dont le total ne peut être supérieur à 46.
On ne calcule pas un contrat au réel, et la mensualisation est obligatoire sur 12 mois.