Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : congé exceptionnel

congé exceptionnel il y a 1 an 8 mois #1

bonjour mon fils se marie le 16 avril et je pense avoir le droit a une journée. est-ce-le cas?si oui avec les contrats il me faut 3 mois de travail pour ne pas avoir de baisse de rénumération c est le cas mais avec le 3ème contrat qui commence le 20 mars comment ca se passe. dois je déduire cette journée?

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congé exceptionnel il y a 1 an 8 mois #2

je pensais prendre mon vendredi 14 avril

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Dernière édition: par rosée.

congé exceptionnel il y a 1 an 8 mois #3

rosée écrit: bonjour mon fils se marie le 16 avril et je pense avoir le droit a une journée. est-ce-le cas?si oui avec les contrats il me faut 3 mois de travail pour ne pas avoir de baisse de rénumération c est le cas mais avec le 3ème contrat qui commence le 20 mars comment ca se passe. dois je déduire cette journée?



:) www.casamape.fr/doc/relations-de-travail/item/autres-conges


bonjour vous avez droit à 1 jour non déductible sans aucune ancienneté, donc même pour le contrat du 20 mars vous prenez la journée sans déduction

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