SUJET :

bonjour,

J'ai un contrat année complète a 51,50 h par semaine .J'ai mensualisé les heures supplémentaires car les parents préférés cette méthode pour avoir une mensu qui ne bouge pas trop et perso ça me va bien aussi .

la mère a des fois un RTT dans le mois que je me suis engagée a déduire comme c'est prévu au contrat;

Par contre elle a des jours de vacances par ci par là et ne m'avait pas prévenu donc ce sont des absences injustifiés qui n’entraînent pas de réduction de salaire mais comme ces semaines là je bosse 40 heures au lieu de 51,50 h, est ce que je déduits les 10h sup qui sont mensualisées ou est ce que je laisse comme si j'avais effectivement fait mes 51,50 h.

Merci

mamanbonheur écrit: bonjour,

J'ai un contrat année complète a 51,50 h par semaine .J'ai mensualisé les heures supplémentaires car les parents préférés cette méthode pour avoir une mensu qui ne bouge pas trop et perso ça me va bien aussi .

la mère a des fois un RTT dans le mois que je me suis engagée a déduire comme c'est prévu au contrat;

Par contre elle a des jours de vacances par ci par là et ne m'avait pas prévenu donc ce sont des absences injustifiés qui n’entraînent pas de réduction de salaire mais comme ces semaines là je bosse 40 heures au lieu de 51,50 h, est ce que je déduits les 10h sup qui sont mensualisées ou est ce que je laisse comme si j'avais effectivement fait mes 51,50 h.

Merci

bonsoir dans ce cas là on fait comme suit taux normal *51h50*52sem/12 = mensu de base tous les mois
puis vous ajouterez en fin de mois et quand elle seront faites taux majorée * 6.50 sem * nbre sem réelle faites dans le mois

C'est bien pour ça que je ne conseille pas la mensualisation des heures supp... si elles ne sont pas effectuées le parent les paie tout de même et je ne trouve pas cela normal ...

Sarah Connor écrit: C'est bien pour ça que je ne conseille pas la mensualisation des heures supp... si elles ne sont pas effectuées le parent les paie tout de même et je ne trouve pas cela normal ...

Bonjour c'est bien normal puisque ces heures sont contractualisées, comme toutes les autres heures prévues au contrat. Notre collègue auraig pu aussi négocier la majoration.l'employeur sait à quoi s'en tenir.

bonjour,

Oui c'est ce que j'ai fait, je les ai mensualisé aux taux horaires normale et en fin de mois je complète les heures sup réellement effectuées au taux majorés.

mamanbonheur écrit: bonjour,

Oui c'est ce que j'ai fait, je les ai mensualisé aux taux horaires normale et en fin de mois je complète les heures sup réellement effectuées au taux majorés.

(taux horaire x 51,50 x 52 ): 12 = ma mensu et en fin de mois je met X heures sup x 0,.... = X euro