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SUJET :

Enfant malade il y a 7 ans 3 semaines #1

Bonjour,

Nous employons une nourrice agréé qui ne prend pas notre enfant si gastro (stipulé sur contrat)

Notre enfant a eu 3 jours de gastro et ensuite la diarrhée à continuer 7jours, notre nourrice n'a pas voulu prendre notre enfant.

Dois je payer toutes ces journées non travaillés ?

Merci

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Enfant malade il y a 7 ans 3 semaines #2

Non , car c'est bien elle qui refuse l'enfant
On ne peut pas avoir le beurre et l'argent du beurre

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Enfant malade il y a 7 ans 3 semaines #3

Bonjour,

il faudra bien entendu fournir un certificat médical à votre assistante maternelle précisant la pathologie et la durée de la maladie.

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Enfant malade il y a 7 ans 3 semaines #4

NoounouC écrit: Bonjour,

il faudra bien entendu fournir un certificat médical à votre assistante maternelle précisant la pathologie et la durée de la maladie.

jamais un médecin n'acceptera de faire un certificat en y notant la maladie...
mais un certificat simple oui

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Enfant malade il y a 7 ans 3 semaines #5

Entièrement d'accord

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www.supnaafam-unsa.org/
Dernière édition: par maiwenn49.

Enfant malade il y a 7 ans 3 semaines #6

Bonjour,

Merci pour vos réponses.

Nous avons un certificat pour les 3 jours de gastro mais le problème sont les 7 jours suivants. (aucun certificat)

Comme il y avait toujours la diarthée qui continué, la nourrice ne voulait pas la prendre. (dois je fournir quand même un certificat même si c'est elle qui ne voulait pas la prendre ?)

Notre nourrice est mensualisé, elle m'impose de payer le montant "normal" de la mensualisation.

Merci

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