Bonjour à vous toutes,
Je viens vers vous car je patauge sur le calcul concernant le changement horaire d'une maman.
Mes horaires d'avant étaient :
Sur 4 semaines
Lundi : Repos maman
Mardi : 9h00-19h00 (10h00)
Mercredi : repos maman sauf 1 par mois travaillé 8h30-19h30 (11h00)
Jeudi : 8h30-19h30 sauf 1 par mois repos maman (11h00)
Vendredi : 8h30-19h00 (10h50)
Soit par semaine : 31h50
A partir du 1<sup>er</sup> Mai.
Sur 3 semaines
Lundi : Repos maman
Mardi : 9h00-16h30 (7h50)
Mercredi : Repos maman sauf 1 par mois travaillé 8h30-19h30 (11h00)
Jeudi : 8h30-19h30 sauf 1 par mois repos maman (11h00)
Vendredi : 8h30-19h00
Sur 1 semaine
Lundi : 13h30-18h00 (4h50)
Mardi : 9h00-16h30 (7h50)
Mercredi : Repos maman
Jeudi : 8h30-19h30 (11h00)
Vendredi : 8h30-19h00 (10h50)
Comment calculer ?
Sachant que la diminution d'heure est faible, est-il bon de faire un avenant pour le changement
ou de laisser le contrat tel quel ?
Qu'en dites-vous ?
Par avance merci.