CASAMAPE | accès assistante maternelle >>> Changer
L'ASSMAT
BOUTIQUE

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    22 août 2022

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n°200 avril - mai 2023

    200 avril 2023

    > Travailler dans la fonction publique
    > Le titre professionnel « assistant maternel-garde d’enfants »
  • L'assmat n°199 février - mars 2023

    199 février 2023

    > Le régime de prévoyance des assistantes maternelles
    > La réforme du complément de libre choix du mode de garde (CMG)
  • L'assmat n°198 - décembre 2022-janvier 2023

    198 décembre 2022

    > Critères et éthique de l’agrément
    > La nouvelle régularisation de salaire
Bienvenue, Invité
Forum
Employer une assistante maternelle
La rémunération
[RESOLU ?] CDD
×

Limitation temporaire de l'accès au forum

23 Fév 2023
Bonjour,
Nous faisons face depuis plusieurs jours à des attaques de spamming intenses malgré nos sécurités et notre vigilance, rendant l'utilisation du forum inconfortable et peu lisible.
En attendant une solution pérenne, l'accès au forum est temporairement réservé aux utilisateurs déjà enregistrés. La création de nouveaux comptes est momentanément suspendue.
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
  • Page :
  • 1
  • 2

SUJET :

CDD il y a 6 ans 10 mois #1

bonjour,

je vais remplacer une collègue pendant 2 semaines : la dernière de juin et la première de juillet. Je signe donc un cdd, en notant bien le nom de l'ass mat remplacée. J'ai plusieurs questions : comment calculer le salaire ? au réel ? en mensualisant ? quel taux ? ... Et pour les cp à la fin : 10% ou maintien de salaire ?

merci pour vos éclaircissements. Bonne journée !

Connexion pour participer à la conversation.

CDD il y a 6 ans 10 mois #2

Oui CDD avec le nom de la personne remplacée et la durée du remplacement.

Au réel.

Les congés seront payés par 10 % après le calcul de la prime de précarité de 10 %.

Connexion pour participer à la conversation.

CDD il y a 6 ans 10 mois #3

Bonjour,
Je me permets une question car je suis je termine un cdd fin juillet.
Je lis qu'il faut calculer d'abords la prime de précarité (10% de tous les salaires bruts) et ensuite les 10% cp,pouvez-vous m'expliquer pourquoi?
Caline12

Connexion pour participer à la conversation.

CDD il y a 6 ans 10 mois #4

Bonjour,
La prime de précarité est un élément de salaire soumis à cotisation est donc fait parti des salaires versés au même titre que les heures complémentaires ou supplémentaires pris en compte pour les 10% des congés payés

Connexion pour participer à la conversation.

CDD il y a 6 ans 10 mois #5

Bonjour,

Merci beaucoup vero79, c'est bien clair.
Bon dimanche ensoleillé!
Caline12

Connexion pour participer à la conversation.

CDD il y a 6 ans 10 mois #6

merci ! bon dimanche ! B)

Connexion pour participer à la conversation.
  • Page :
  • 1
  • 2
Forum
Employer une assistante maternelle
La rémunération
[RESOLU ?] CDD