Actualités

  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.
  • Plafonds de ressources 2019 du complément mode de garde

    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

Récemment mis à jour

  • Calcul de la paie : les absences

    06 mars 2019

    En cas d'absence non rémunérée, une retenue doit être opérée sur le salaire lors de l'établissement de la paie du mois concerné.

  • Les frais kilométriques

    01 mars 2019

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation professionnelle continue

    17 janvier 2019

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
Bienvenue, Invité
Nom d'utilisateur : Mot de passe : Se souvenir de moi
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
  • Page :
  • 1
  • 2

SUJET : calcul gros contrat

calcul gros contrat il y a 1 an 1 mois #1

Bonjour,
dernièrement j ai reçu des parents pour un accueil susceptible pour septembre pour leur bébé.
mais j ai un gros soucis de calcul pour que les parents aient bien le droit aux aides
ca serait donc un contrat de 7h 18h soit 11h par jour
5 jours semaine
sur 45semaines
a savoir que mon tarif horaire est de 3.5 euros net

si je fais 11 x 3.50 je dépasse le plafond journalier

qui pourrait aider

merci

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calcul gros contrat il y a 1 an 1 mois #2

personne pour m aider

j ai entendu plusieurs solution
1- je fais 55 x 3.5 x45 : 12 et je majore ensuite selon le nombre réelle faite par semaine

2- je fais 45 x 3.5 x 45 : 12 et ensuite 10x tarif horaire majore x 45 :12 et j ajoute les 2

je ne sais pas trop quoi faire je suis perdue

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calcul gros contrat il y a 1 an 1 mois #3

BONJOUR,
dans les deux calculs vous dépassez le plafond
Le coût journalier se calcul en divisant le salaire par les jours d'activités
(5j x 45 semaines /12 mois) = 18,75 soit 19j d'activités
(55h x 45 semaines /12 mois) x 4,5354 € = 935,43€ brut plus les heures effective qui seront sur la majorité du contrat de 4 semaines soit 18,14€ brut et donc 935.43 + 18,14 = 953,57€ brut pour 19 jour d'activités soit 953,57/19 =50,19€ brut qui est supérieur au plafond (49,40€ brut)
Deuxième cal clause supérieur à la convention
(45 x 45h /12) x 4,5354€ + (45 x 10h /12) x 4,989€ = 952,48 € brut 952,48/19 = 50,13€ brut et toujours dépassement du plafond
La seule solution est de diminuer la durée d'accueil ou votre tarif si vous y consentait.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calcul gros contrat il y a 1 an 1 mois #4

Bonjour,

vous dépassez aussi allègrement le plafond horaire annuel qui est de 2250 heures puisque 45x55=2475

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calcul gros contrat il y a 1 an 1 mois #5

Bonjour,

Cela veut donc dire que nous n'avons pas le droit d'accepter des gros contrats :
Exemple un contrat en année incomplète de 46 semaines et 50h/semaine = 2300 heures, donc pas bon.
Perso, les appels sont rares et je peux vous dire que si "un gros contrat"se présente à moi, que toutes les conditions sont bonnes (relations parents) et bien je ne le refuserais pas.
Vous oui????

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calcul gros contrat il y a 1 an 1 mois #6

bonjour
je sui ok pour baisser mon tarif horaire à 3.40. je peux donc augmenter mon indemmite repas pour compenser??

par contre pouvez vous me dire comment je dois faire pour mon calcul du salaire de base?

est ce que je dois obligatoirement faire un tarif en heure majores?
merci de votre aide

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1
  • 2