Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
  • L'assmat n° 169 juin 2018

    169 juin 2018

    > Le remplacement de l’assistante maternelle ou familiale ;
    > Violences éducatives ordinaires : de quoi parle-t-on ?
  • L'assmat n° 168 mai 2018

    n° 168 mai 2018

    > L’autorité parentale et l’enfant confié ;
    > Les motifs du licenciement
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : calcul du nombre d'heures par jour avec un contrat periscolaire

calcul du nombre d'heures par jour avec un contrat periscolaire il y a 6 mois 3 semaines #1

bonjour
je garde un garcon qui va à l'ecole.
je l'ai 11h par semaine sur 36 semaines pendant l'ecole et 39h par semaine sur 8 semaines pendant les vacances.
comment calculer le nombre d heures par jour en cumulant le scolaire et les vacances
merci d'avance

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calcul du nombre d'heures par jour avec un contrat periscolaire il y a 6 mois 3 semaines #2

bonjour
pourquoi voulez vous calculer le nbre d'heures par jour?
si c'est pour la déduction d'impot il s'agit des heures réellement travaillées donc vous avez 36 sem où vous déduisez selon l'accueil défini et 8 sem où vous l'accueillez plus d'heures, il y a donc 2 calculs en fonction du volume horaire de chaque période

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