Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
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  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : Congés payés pour une fratrie

Congés payés pour une fratrie il y a 4 mois 1 semaine #1

Bonjour
Pouvez-vous m'informer sur le calcul des congés payés pour une fratrie ?
J'ai deux contrats un pour l'aîné et un second pour le petit frère.
Les congés payés se calculent par enfant accueilli ou par employeur. Les deux contrats n'ont pas commencé en même temps.
J'ai un contrat identique à celui du grand frère : même salaire, même nombres d'heures
Casamape, assistante maternelle biz indiquent par enfant acueilli et Pajemploi, devenir ass mat et zen avec mon as mat indiquent par employeur !
Qui a raison ?
Sachant qu'il m'a été conseillé de faire un contrat par enfant, donc par conséquent une fiche de paye par enfant et donc les parents feront une déclaration pajemploi groupé pour leurs 2 loulous.
Merci
Véronique

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Congés payés pour une fratrie il y a 4 mois 1 semaine #2

bonjour, les cp se calculent par employeur, c'est pour cela que pajemploi déclare les 2 enfants ensemble. Pour une fratrie, quand il y'a 2 contrats, les parents doivent vous fournir, en plus de la fiche de paie pajemploi, une fiche de paie par enfant; Si un des contrats s'arrêtent, vous pouvez prétendre au chômage.
Ce message a reçu les remerciements de : Véro75

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Congés payés pour une fratrie il y a 4 mois 1 semaine #3

chabiz65 écrit: bonjour, les cp se calculent par employeur, c'est pour cela que pajemploi déclare les 2 enfants ensemble. Pour une fratrie, quand il y'a 2 contrats, les parents doivent vous fournir, en plus de la fiche de paie pajemploi, une fiche de paie par enfant; Si un des contrats s'arrêtent, vous pouvez prétendre au chômage.

attention petite nuance ;)
le nombre de cp acquis se calcul par employeur (donc vous avez acquis le même nombre de cp pour chaque employeur) mais pour le paiement c'est bien par enfant ;)

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