Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

  • La formation professionnelle continue

    21 janvier 2020

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

  • Indemnisation chômage

    21 janvier 2020

    Licenciement, fin de contrat, retrait d'agrément, déménagement... toute assistante maternelle peut subir un jour ou l'autre une période de chômage total ou partiel.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'Agenda de L'assmat 2020

    L'Agenda de L'assmat 2020

    L'Agenda de L’assmat 2020, une solution incontournable pour les assistantes maternelles !
  • L'assmat n° 179 octobre-novembre 2019

    179 octobre 2019

    > Le droit à l’assurance chômage
    > Absences de l’enfant : quelles incidences ?
  • L'assmat n° 178 août-septembre 2019

    178 août 2019

    > Le contentieux administratif
    > Le déménagement de l’assistante maternelle
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : Nouveau contrat

Nouveau contrat il y a 5 mois 2 semaines #1

Bonjour à tous,
Petite question pour être sûr de moi.
J’ai un contrat qui a commencé le 3/072019 moi d’adaptatiton.
La maman me demande est ce que je vous fais un bulletin et vous verse votre salaire pour le mois d’Août ?.
Je n’est pas eu le petit en garde du mois car entre leurs vacances et les miennes.
Oui elle déclare et me verse le salaire ?

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Nouveau contrat il y a 5 mois 2 semaines #2

  • dacia
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bonjour
et oui la mensu est calculée sur 12 mois et tient compte des absences de l'enf
donc peu importe le nbre de jour de présence de l'enf chaque mois la mensu calculée doit être versée, les jours et heures déclarés

pour trouver la mensu vous avez fait nbre de sem X nbre d'heures de présence par sem X taux horaire /12 = mensu à vosu verser chaque mois

pour les jours nbre de jours par sem X nbre de sem sur l'année /12 = nbre de jours à déclarer chaque mois que l'enf vienne plus ou moins que les autres mois du moment que ce sont bien les présences prévues au contrat
pour les heures nbre d'heures par sem X nbre de sem d'accueil sur lannée/12 = nbre d'heures à déclarer chaque mois

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Nouveau contrat il y a 5 mois 2 semaines #3

  • boucledor
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  • Assistante maternelle
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1) quel calcul avez-vous fait pour la mensualisation à la signature du contrat ?

2) Comment a été payé juillet ? au réel ou avec le calcul cour de cassation ?

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