c.moi.nounou écrit: bonjour
je viens vers vous car au 31 mai j'aurais travaillée plus que ce qu'il fallait, 45 semaines au lieu de 43 semaines.
mais comment se passe le calcul dans mon cas :
1 semaine normal à régler par les PE,
la 2eme semaine se décompte ainsi (derniere de mai) = lundi férié, mardi absences Pe, mercredi absences PE, jeudi absences PE , vendredi formation pour moi (2eme partie 60h heures formation obligatoire).
il restait 3 jours au PE d'absences (prévues au contrat) . mais comme il prenne la semaine en entière en vac, doivent-ils me payer mon vendredi + samedi (car normalement 1 semaine cp = 6 jours) ou seulement le vendredi ?
pour mon calcul de régul de semaines je compte 2 semaines à régularisé (le vendredi de la 2eme semaine comptant pour 1 semaine travaillé même si qu'1 jour de fait) ou seulement 1 semaine + 1 jours (si que vendredi qui compte) ou 1 semaine + 2 jours (si vendredi + samedi comptent).
suis perdue .... merci de votre aide
je sais pas si vous m'avez comprise....

bonjour juste un question le 31 mai représente quoi pour vous :
- la date anniversaire du contrat
- la fin du contrat
- ou le calcul des congés payés?????
en gros à quel date a commencé votre contrat ???