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SUJET :

Cp et année incomplète il y a 11 ans 3 mois #7

Ok merci je viens de tel au ram et ils m'ont dit la MM chose que toi, mais comment faire pour les payer car moi avec les pe ils ont décider et me les payer chaque mois

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Cp et année incomplète il y a 11 ans 3 mois #8

celouby écrit: Ok merci je viens de tel au ram et ils m'ont dit la MM chose que toi, mais comment faire pour les payer car moi avec les pe ils ont décider et me les payer chaque mois


Bonjour, non on ne paye pas les CP par mois, et encore moins par la méthode du 10% du brut mensuel (car je suppose qu'il s'agit de celà)
Tous les 31 mai vous ferez le points sur : nbre de jours de cp acquis pendant la période de référence 2.5 jours par période de 4 semaines travaillées et assimilées (formation, congés matern, cp de l'année précédente).
Total des salaires bruts percus pendant la période de référence (1er juin 31 mai de chaque année).
Faire la comparaison entre le maintien de salaire, et la méthode des 10% du brut.
Et appliquer Obligatoirement la solution la plus avantageuse pour l'am

Lisez bien ceci :
www.pajemploi.urssaf.fr/pajewebinfo/cms/...clare-les-conge.html

Il faut bien faire appliquer les périodes de référence. Les CP en année complète se rémunérent EN PLUS, mais seulement après chaque fin de période, le mieux en une seule fois, conseillez à vos PE d'épargner en vue de la rémunération à partir de juin 2014. Le paiement par 12e est déconseillé, car celà revient à faire crédit de vos congés...
Ce message a reçu les remerciements de : lalah

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Cp et année incomplète il y a 11 ans 3 mois #9

lalah écrit: Bonjour , et sinon comment on convertit le jour en semaine pour les cp , car je travaille une fois par semaine , 10h par jour , en année complète, et là je ne pourrait jamais atteindre les semaines et je suis perdante au niveau du cp.
Merci d'avance pour la réponse




Tu peux atteindre 30 jours de CP même si tu ne travaille qu'un seul jour par semaine,
Du moment que la semaine est entamée, que ce soit pour une heure ou un jour, tu acquiert 2.5 jours par période de 4 semaines travaillées.
Ce message a reçu les remerciements de : lalah

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Cp et année incomplète il y a 11 ans 3 mois #10

Bonjour,

en temps vous avez droit chaque année à 5 semaines de congés, que vous travailliez 5, 4 ou 1 jour par semaine et ce en année complète et incomplète.
Ce message a reçu les remerciements de : lalah

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unsa-assmat91.com

Cp et année incomplète il y a 11 ans 3 mois #11

Suzie écrit: Bonjour,

en temps vous avez droit chaque année à 5 semaines de congés, que vous travailliez 5, 4 ou 1 jour par semaine et ce en année complète et incomplète.


Et je rajouterais qu ils soient acquis ou non, un salarie a le droit a 5 semaines de conges ;)
Ce message a reçu les remerciements de : lalah

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La pire des personnes est la double face qui présente un visage à certains et un autre à d'autres
Ex UNSA 91 et fière de l'être, vu comment nous sommes traitées....:)
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