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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
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    29 janvier 2018

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  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

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  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 167 avril 2018

    n° 167 avril 2018

    > Dossier spécial impôts 2018 ;
    > L'offre de formation professionnelle en 2018
  • Le Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Le statut, 19e édition, à jour au 1er février 2018, 704 pages
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    mars 2018

    Le statut, 16e édition à jour au 1er janvier 2018, 576 pages
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : [RESOLU ?] On dit le droit?

On dit le droit? il y a 1 an 6 mois #1

Bonjour,

Je n'ai pas effectuée mon total d'heure l'avant dernière semaine d' octobre du a une changement d'horaire de la part de mon employeur celui ci ma donné que 5h a travaillé au lieu de 8h.
Je remarque qu'il veut m'enlevé ces heures non faites au heures complémentaires que j'ai réalisé pour le mois.
En a t'il le droit?

.

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On dit le droit? il y a 1 an 6 mois #2

Ass.Mat écrit: Bonjour,

Je n'ai pas effectuée mon total d'heure l'avant dernière semaine d' octobre du a une changement d'horaire de la part de mon employeur celui ci ma donné que 5h a travaillé au lieu de 8h.
Je remarque qu'il veut m'enlevé ces heures non faites au heures complémentaires que j'ai réalisé pour le mois.
En a t'il le droit?

.


Bonjour, non, des heures d'absence ne peuvent pas être compensées. C'est contraire au principe de la mensualisation. Sinon cela reviendrait à être payée au "réel". ;)
Ce message a reçu les remerciements de : Ass.Mat

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On dit le droit? il y a 1 an 6 mois #3

Absolument pas !

Les absences non prévues ne donnent pas lieu à réduction du salaire.

Les heures travaillées en-dehors des heures prévues sont à payer en plus en heures complémentaires.

Il n'y a pas de compensations prévues par la CCN.
Ce message a reçu les remerciements de : Ass.Mat

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On dit le droit? il y a 1 an 6 mois #4

Merci a vous pour votre aide.

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[RESOLU ?] On dit le droit? il y a 1 an 6 mois #5

L'auteur du post estime le sujet résolu.

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