SUJET :

bonjour nous trouvons un désaccord sur le reste a devoir de cp
contrat année compte et j ai un enfant de moins de 15 ans

debut contrat5/10/2014
fin le 30/06/2017

dates posés et payés sur le salaire des le première pose

dec 2014 5cp
avril 2014 5cp
juillet 2014 15cp
nov 2015 2 cp
dec 2015 5 cp
avr 2016 6 cp
juillet 2016 18 cp
oct 2016 1cp
avril 2017 11 cp

68 jours de posés
acquis 86,5

reste a devoir 18,5?

êtes vous ok?

merci

L'auteur du post estime le sujet résolu.

titelle44 écrit: L'auteur du post estime le sujet résolu.

Les CP se posent en semaine complète puisque pour la mensualisation on compte en semaine d accueil, vous avez un problème avec la compréhension des CP..

de plus les 5 sem par an sont une obligation

de oct 2014 à sept 2015 vous indiquez 5+5+15 mais je pense tout simplement qu'au lieu de noter 6j ouvrables de CP vous ne comptez que 5j du lundi au vendredi qui n'est pas la bonne formule

je pense qu'effectivement soit vous comptez mal 5j au lieu de 6 ou vous prenez mal vos congés alors que les 5 sem étant communes avec les parents je suppose qu'eux ont bien pris des sem entières en ne vous confiant pas leur enf

bonjour je vous donne mes dates exact et merci a vous
20 au 27 dec02014 25 ferié
4 au 11 avril 2015 6 ferié
11 juillet au 31 juillet 2015 14 ferié
12 au 13 nov 2015
19 au 26 dec 25 ferié
16 au 23 avril 2016
9 au 30 juillet 2016 14 ferié
31 oct2016
7 iclus au 21 inclus avril 2017

les congés et non CP se prennent en sem et les fériés ne donnent droit à un décompte de 5j au lieu de 6j que si ce sont des congés acquis

déc 2014 pas de congé acquis mais en cours d'acquisition donc pris par anticipation donc 6j
avril 2015 meme chose 6j

au 31 mai 2015 il y a 8 mois travaillés X 2,5j = 20j +2j enf soit 22j

puis du 13 juillet au 31 juillet 2015 + 3 sem de congé dont 1 férié qui tombe sur vos congés acquis donc 17j

1 jnée en nov 2015
du 21 déc au 28 déc 2015 il y a 4j restant acquis et 1 sem posée le 25 déc est un vendredi et ne fait donc plus partie de vos congés acquis pk il ne vous restait que 4j soit lundi, mardi, mercredi, jeudi il y a donc bien 6j pris
1 sem de 6j en avril 2016

au 31 mai 2016 vous avez acquis 30j

du 11 juillet au 1^er aout 2016 il y a 3 sem dont 1 férié soit 17j
le 31 oct 1j
du 7 avril inclus au 24 avril 2017 il y a 3 sem + 2j dus au fait que lorsqu'on pose 1 vendredi on compte aussi le samedi (d'où le pk 1 sem de congé = 6j) mais 1 férié donc 19j pris

soit 79j pris et payés et 52j acquis + les congés en cours d'acquisition depuis juin soit 30j au 31 mai 2017 + 2,5j arrondi à 3j pour juin soit 6j restant à payer ce sont des jours ouvrables qui représentent donc 1 sem de mensu