SUJET :

Bonjour à tous!

Mon assistante maternelle démissionne au 02 septembre...je lui payerais donc en septembre 2 jours et ses indemnités congés payés (14 jours en tout)
J'ai différentes questions :
- le 1ier et le 2 septembre tombent un samedi et un dimanche et ma nounou ne travaille pas ces jours là...comment les rémunérer?
- vais-je percevoir la totalité du cmg (car le slaire net va correspondre à 2 jours +14 jours d'indemnités CP) ou seulement 85% des 2 jours "travaillés"?
Par avance , merci de vos réponses

On ne peut pas démissionner un samedi ou un dimanche

Donc le vendredi ou le lundi

Et septembre c’est loin , comment vous savez quelle va démissionner ??

Elle m'a prévenu à l'avance ..pour quoi ne peut on pas démissionner un samedi ou un dimanche? et si elle travaillait le samedi?

Un préavis ne peut se terminer un samedi, un dimanche ou un férié. Si le dernier jour tombe sur un de ces jours, il y aura report au premier jour ouvrable suivant.

Elle devra donc démissionner pour une fin de contrat le 31 août, ou pour une fin de contrat au 3 septembre (15 jours ou 1 mois selon l'ancienneté).

ok ... dois je lui payer le samedi, le dimanche et le lundi du coup ou juste le lundi?
qu en est il du cmg également?
merci bcp

Bonsoir,

pour le CMG Pajemploi est le mieux placé pour vous répondre.

Un point m'interpelle, la date de démission correspond à la rentrée scolaire, est-ce vraiment une démission ou est-ce vous qui voulez changer les termes du contrat pour la scolarisation de votre enfant?